- 主题发起人 smartrobby
- 发布时间 2006-09-17
ZT some posts
Remember "you ask you get" no one will give u the money by default, u need claim your right. My wife will resign her job in china this week(ask her parents to do for her) and claim the severance fee.
"国家是有这个正策，我出国的时候就是这样办的。因为当时是事业单位，人事部政策一查就出来，所以自己也没费心。只是按部就班操作，他们就把钱打到账号上了。
祝你好运"
"我也不清楚具体的文件号。他们告诉我怎么做就怎么做。只有移民才有资格， 其他原因比如留学之类的不行。
大意是我的工作了那么多年，按理说老的时候应享有的福利我放弃了，国家对我的补偿。"
"你把签证拿到单位人事部门让他们看了,他们就会办了.大概工作多少年,每年补一个月工资左右!"
"我们单位以前都不给，后来又一个移民新西兰的同事，找到这个文件，同人事部等挣了很长时间，才争取到的，便宜了我们这些后来人。好像不只一年只补偿一个月工资。"
"我2003年出国时领了, 是医院里,我写了辞职报告,说出国定居,HR告诉我,我这不叫辞职,要办理离职,而且有钱的.
10年工龄以下就是一年工龄,给一个月的工资,只是工资(不算奖金什么的,补贴)所以工作六年,拿了那一万多点的钱.超过10年工龄的,是按一个半月算的."
"他们要了护照和移民纸.不记得他们有没有复印,和户口没有关系.等了大约两周,我就去领离职费和养老金了.
公积金是要自己办的,需要销户口才可以.我姐夫也是建行的,办事的都不肯通融.我就销了户口,拿了我的那万把块钱.
这是上海2003年的时候."
Remember "you ask you get" no one will give u the money by default, u need claim your right. My wife will resign her job in china this week(ask her parents to do for her) and claim the severance fee.
"国家是有这个正策，我出国的时候就是这样办的。因为当时是事业单位，人事部政策一查就出来，所以自己也没费心。只是按部就班操作，他们就把钱打到账号上了。
祝你好运"
"我也不清楚具体的文件号。他们告诉我怎么做就怎么做。只有移民才有资格， 其他原因比如留学之类的不行。
大意是我的工作了那么多年，按理说老的时候应享有的福利我放弃了，国家对我的补偿。"
"你把签证拿到单位人事部门让他们看了,他们就会办了.大概工作多少年,每年补一个月工资左右!"
"我们单位以前都不给，后来又一个移民新西兰的同事，找到这个文件，同人事部等挣了很长时间，才争取到的，便宜了我们这些后来人。好像不只一年只补偿一个月工资。"
"我2003年出国时领了, 是医院里,我写了辞职报告,说出国定居,HR告诉我,我这不叫辞职,要办理离职,而且有钱的.
10年工龄以下就是一年工龄,给一个月的工资,只是工资(不算奖金什么的,补贴)所以工作六年,拿了那一万多点的钱.超过10年工龄的,是按一个半月算的."
"他们要了护照和移民纸.不记得他们有没有复印,和户口没有关系.等了大约两周,我就去领离职费和养老金了.
公积金是要自己办的,需要销户口才可以.我姐夫也是建行的,办事的都不肯通融.我就销了户口,拿了我的那万把块钱.
这是上海2003年的时候."
人事部关于获准出境定居的归侨侨眷公务员离职是否发离职费问题的复函
1996-2-9
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发文单位：人事部
文 号：人办函[1996]9号
发布日期：1996-2-9
执行日期：1996-2-9
国务院侨务办公室国内司：
你司《关于公务员辞职辞退待遇问题》（〔95〕国内政字第064号）函收悉。对获准出境定居的归侨、侨眷公务员离职是否发离职费问题，经研究，现答复如下：
对归侨、侨眷公务员申请出境定居，已取得定居国（地区）入境签证，并为其办理离职手续的，仍可按照国务院侨务办公室、劳动人事部、财政部《关于归侨、侨眷职工因私事出境的假期、工资等问题的规定》（〔83〕侨政会字第007号），一次性发给离职费。
出境定居离职费如何计发？
--------------------------------------------------------------------------------
根据国务院侨办、国家人事部、财政部文件规定，凡不符合国家规定的退休、退职条件的在职职工，获准出境定居的，应办理离职手续，并发给一次性离职费。计发离职费的标准：连续工龄1至10年的，每满工作1年发给1个月的本人标准工资；连续工龄在10年以上的，从第11年起，每满1年发给1个半月的本人标准工资。满1年的尾数，不足6个月的，按半年计算，超过6个月的，按1年计算。离职费的总额，最高以本人24个月的标准工资为限。连续工龄不满1年的，发给1个月本人标准工资。计算离职费时，应包含副食价格补贴。
1996-2-9
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发文单位：人事部
文 号：人办函[1996]9号
发布日期：1996-2-9
执行日期：1996-2-9
国务院侨务办公室国内司：
你司《关于公务员辞职辞退待遇问题》（〔95〕国内政字第064号）函收悉。对获准出境定居的归侨、侨眷公务员离职是否发离职费问题，经研究，现答复如下：
对归侨、侨眷公务员申请出境定居，已取得定居国（地区）入境签证，并为其办理离职手续的，仍可按照国务院侨务办公室、劳动人事部、财政部《关于归侨、侨眷职工因私事出境的假期、工资等问题的规定》（〔83〕侨政会字第007号），一次性发给离职费。
出境定居离职费如何计发？
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根据国务院侨办、国家人事部、财政部文件规定，凡不符合国家规定的退休、退职条件的在职职工，获准出境定居的，应办理离职手续，并发给一次性离职费。计发离职费的标准：连续工龄1至10年的，每满工作1年发给1个月的本人标准工资；连续工龄在10年以上的，从第11年起，每满1年发给1个半月的本人标准工资。满1年的尾数，不足6个月的，按半年计算，超过6个月的，按1年计算。离职费的总额，最高以本人24个月的标准工资为限。连续工龄不满1年的，发给1个月本人标准工资。计算离职费时，应包含副食价格补贴。
中国侨办和人事部在95年联合发了一个红头文件, 凡是出国定居而离职的国家公务员都有离职费可以拿. 这个文件都在各区县侨办压着, 你不去问他是不会主动告诉你的. 各单位自己更不会帮你去查的, 我老婆的单位当初就一口咬定"绝对没有离职费一说", 找到红头文件之后, 就无话可说了. 还是怪中国的政策不透明, 官僚作风又严重, 好彩这是最后一次和他们打交道了. 所以还是奉劝大家, 为了自己的利益主动争取, 没人会主动给你的, 这也是你应该得到的.
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2022-05-05有新赞
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jimmy_huang
