新公司上班一周,快闲出病了

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保险公司真的太闲了,上班一周,没人管,没人分配任务,有同事比我早来一周,现在也是无所事事,上班天天玩手机。

下周,部门绝大部分人要休2周假,看来要等到年初才有事干。不过公司财力真是雄厚,一年30M的部门预算。

技术非常落后,凡事都要上级审批,半年才有一次系统小更新,这对做技术来说是致命的。

想做6-7个月后换个技术先进点的公司,虽然做IT的很多也经常换公司,不过过于频繁换公司会不会让简历变得很难看?
 
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保险公司真的太闲了,上班一周,没人管,没人分配任务,有同事比我早来一周,现在也是无所事事,上班天天玩手机。

下周,部门绝大部分人要休2周假,看来要等到年初才有事干。不过公司财力真是雄厚,一年30M的部门预算。

技术非常落后,凡事都要上级审批,半年才有一次系统小更新,这对做技术来说是致命的。

想做6-7个月后换个技术先进点的公司,虽然做IT的很多也经常换公司,不过过于频繁换公司会不会让简历变得很难看?

自己找事儿干呀。
跳槽到新的大公司,在没有老板的时候我就自己干,结果干的比老板安排的还要合情合理,今天老板笑眯眯滴说:“很欣赏你的做法。”
 
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自己找事儿干呀。
跳槽到新的大公司,在没有老板的时候我就自己干,结果干的比老板安排的还要合情合理,今天老板笑眯眯滴说:“很欣赏你的做法。”
没法干啊,任何系统改动都需要层层审批,因为旧系统管理了几十亿的退休金资产。旧系统存在20年了,除了几个在公司干了15年以上的人,根本没人看得懂系统在干什么。

也没有多少深入学习的必要,这些旧技术,学了对将来不起作用。
 
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做过一年多,闲得发慌,只好经常参加一些培训,什么商业写作、演讲、甚至如何使用记事本,只要有培训就报名,只要放电影就去看(Groundhog Day在公司看过两次),最搞笑的是我写的方案我离开公司之后才批下来。
努力混7个月,如果能内部调职是最好了,因为其它部门用的技术还是蛮先进的,事情也多。
 
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没法干啊,任何系统改动都需要层层审批,因为旧系统管理了几十亿的退休金资产。旧系统存在20年了,除了几个在公司干了15年以上的人,根本没人看得懂系统在干什么。

也没有多少深入学习的必要,这些旧技术,学了对将来不起作用。

看来你还不够专业。我前三个月时配合别人干,其实早就会干,只是在摸底而已,这一周其他人忙得顾不上我,我就精工出细活,以最优质量深受好评。
 
最后编辑: 2017-12-15

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