我是说人, 公司运作的要素, 人,法,料,机,环中, 人排在首位。某种程度上是对的,同时因为制度健全,管理的成本要增加,比方在加拿大做餐饮,卫生消防检查可严了,各类器具要符合要求,操作也要按规矩来,所以偷不了懒,要耐查合乎标准就得按规矩办事,卫生检疫的看到你不合卫生要求的可以让你丢弃加工的食物,消防的可以叫你停业。不想这样只有按规矩办事,每次都pass了有了信用,他们来查的频率慢慢的会减少,反之有问题了3天2日来查你,生意也没得做。
公司各种矛盾,最多的是人为的。
我是说人, 公司运作的要素, 人,法,料,机,环中, 人排在首位。某种程度上是对的,同时因为制度健全,管理的成本要增加,比方在加拿大做餐饮,卫生消防检查可严了,各类器具要符合要求,操作也要按规矩来,所以偷不了懒,要耐查合乎标准就得按规矩办事,卫生检疫的看到你不合卫生要求的可以让你丢弃加工的食物,消防的可以叫你停业。不想这样只有按规矩办事,每次都pass了有了信用,他们来查的频率慢慢的会减少,反之有问题了3天2日来查你,生意也没得做。
某种程度上是对的,同时因为制度健全,管理的成本要增加,比方在加拿大做餐饮,卫生消防检查可严了,各类器具要符合要求,操作也要按规矩来,所以偷不了懒,要耐查合乎标准就得按规矩办事,卫生检疫的看到你不合卫生要求的可以让你丢弃加工的食物,消防的可以叫你停业。不想这样只有按规矩办事,每次都pass了有了信用,他们来查的频率慢慢的会减少,反之有问题了3天2日来查你,生意也没得做。
哈哈哈,敢情这个也里应外合。有两种解释
1.同意楼主,移民受中介蛊惑,上当过来。
2.华人基本混不成样,本地西人赚钱圈子压根挤不进去,那只能坑同胞了,这一个中介忽悠来后,守株待兔一刀砍一个准。
跑个题,您直觉,美国高科技工作机会比加拿大多几倍?同类技术工作,工资,美国比加拿大多多少?职场歧视怎样?上升空间对比如何?真的,隔行如隔山,不好瞎说。
不过,总体上,美国各行各业欣欣向荣,加拿大则狗屎一堆。
直接去加拿大的,没有来过美国的,觉得加拿大挺好,可以理解。当年,我也是。同时,还幻想美国可能也不咋的。
但是美国呆过的,比如留学生为了去加拿大混个身份的,一比较,无不气的半死。效率和公平问题是硬伤,这是体制问题,国家管理者无能、懒惰造成的。外加极度漫长严寒天气,往往造成人们巴不得立刻逃离,苦寒之地加拿大。
这么说吧,北美就像江苏,加拿大就是苏北。省内比,狗屎的很,全国比,还不错。