震撼加拿大:安省闪提最低工资到15$ 涨幅高达32%,直追多伦多房价升幅 带薪年假增加到3周

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加拿大安省调高最低工资修订劳工法

加拿大安省省长韦恩(Kathleen Wynne)与劳工厅长斐廉恩(Kevin Flynn)今天(周二)上午宣布消息﹐将大幅提升加拿大安省最低时薪:在2018年1月1日起,安省最低工资将提到14加元/每小时。2019年1月1日起,安省最低工资将提到15加元/每小时。


目前安省的最低时薪是11.40元,如果2019年涨到15元,涨幅高达32%,直追多伦多房价升幅。

韦恩同时将法定带薪年假增加1周,到3周。

韦恩说,安省经济增长﹐那些好处却不是全民共享。所以她宣布提高最低工资﹐并且修订劳工法。



Ontario Premier Kathleen Wynne: 'People are working longer, jobs are less secure, benefits are harder to come by and protections are fewer and fewer.'

韦恩在加新社访问中说﹕「安省经济表现相当出色﹐我们现在可以更平均分配财富。我刚从(安省)东北部回来﹐安省有部分地区及部分群体未能体验到﹐经济增长的好处。」

韦恩将最低工资提高到劳工团体要求的15元,如此巨大的涨幅,在加拿大最大的省份,超过1/3的人口上实施,震撼整个加拿大。目前安省的最低时薪是11.40元﹐但经通货膨胀因素调整。

安省同时修订安省劳工法﹐是回应上周出台的政府委託调查报告。那份报告提出173项建议﹐目的是创造更好的职场﹐改善工作条件。

调查报告得出结论﹐新科技发展、製造业萎缩、工会职位减少﹐安省劳动大军660万人﹐大约1/3属于弱势群体。

韦恩说﹐政府修订劳工法﹐解决现代职位的不稳定问题﹐更多短期合约、更多兼职工作﹐排班更难预测﹐都是困扰劳工的事情。她说﹐修订劳工法后﹐员工会感受到日常生活的变化。
她说﹕「他们会更确定﹐更少焦虑﹐因为他们对生活有更多可预料的事﹐这对他们的家庭生活会产生涟漪效应。」

安省商会(Ontario Chamber of Commerce)等商业团体担心﹐实施新劳工法、提高最低工资﹐商家的成本更高。它们唿吁自由党省政府﹐先行研究报告建议的经济后果﹐再推动修法。
韦恩说﹐省府会与商界合作﹐衡量政策修订后的影响。

新闻来源:《震撼加拿大:安省闪提最低工资到15$ 涨幅高达32%,直追多伦多房价升幅》
 
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积极面看对从事低收入工作的移民可以适当改善生活了,消极面看这些低收入工作多数是涉及衣食住行的相关服务业,转嫁成本是必须的,物价该上涨了,实质是过去收入高过15元的或不工作没有收入的,通过支出增加弥补低收入的收入增加。蛋糕还是那么大,重新切了。
 

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