我们的情况比较特别,我12月底生小孩,没有在这边工作过,所以我肯定不能申请。但是我老公是工作到今年9月辞职的,等孩子生下来后他能申请产假EI吗?如果他有事情回国了,我和孩子继续在这边,他还能申请这个EI吗?希望了解到人来说说,谢谢!
辞职的时候没有考虑那么多,所以也不是写的照顾小孩的理由。以前生老二的时候没有申请EI,现在生老三,正好有个时间空档,所以再想到时还能不能申请这个产假EI,顺便他还能回国看看父母。
辞职的时候没有考虑那么多,所以也不是写的照顾小孩的理由。以前生老二的时候没有申请EI,现在生老三,正好有个时间空档,所以再想到时还能不能申请这个产假EI,顺便他还能回国看看父母。
最后编辑: 2015-10-21