小庭萱 说: 你们HR 介绍的工作职责和你描述的是不同在哪里?!说出来才能分析! 我的给看了合同,合同因为有注明转岗,以前是财务行政,现在是人事行政。 另出示了N 年前做财务的文件和我签字的财务单据等。 VO问了很多问题,包括职责,回报对象。甚至现在的同事名字和推荐人。还看了工作环境,拿了名片。 LZ 不要怕,稍微不一样没有问题,填写表格那个表本来就有限,我想VO理解的,不要HR 说成你做的不是NOC 所描述的,因为财务包含的东西实在太多了! 我估计你ME 快了! 点击展开...
aokilinda 说: ME后的贝雕。。。。。。。。。。 点击展开...
happyxxl 说: 楼主的心情,我们太能理解啦,亲身感受过,除了放下心来等,也没办法,我们调了,现在又慢了人家一拍,所以幸亏楼主调的早,会有好运的! 点击展开...
angel.c 说: ----------------------------------------- 我的好像没这么复杂,直接领导没空,在HR聊了一会儿,就走了,说不用找直接领导了。这是什么情况? 点击展开...
hope2010 说: 不要担心,人事部的人,哪能说得清楚每个员工的具体工作职责呀。 点击展开...
canadadreaming 说: 呵呵,楼主,我是你前面一个被贝雕的.听同事说,他们是9点半左右离开我们单位的.看来他们很有效率啊,10点就到另一家了. 感觉真奇怪啊,体检都过了9个月了,还来贝雕. 点击展开...
淡若轻风 说: ME过了再贝雕,估计就核实一下是否有此人在此单位工作。 没有大的出入,一般都该给PL。 点击展开...
angel.c 说: 哇,真的是快,所以简单问了一下就走了,原来是赶时间啊! 佩服加拿大大使馆的工作效率,杭州这么堵车,居然半小时就跑了两个地方!厉害的 点击展开...
canadadreaming 说: 楼主在哪条路上班的? 我是在东新路上.我也奇怪难道他们自己有车的? 那个时间打的很难啊. 点击展开...