老上海来猜这是什么地方。

[Fascination]

这我倒不了解，毕竟不是HR，不了解全局。
就我的经验来说，9几年的时候找的工作都是低级职位，技术员工程师，看的招聘广告也都是这一类。有不少企业的确写了年龄限制。但是我关注的某一类企业，好像都不写。
00年以后都是靠猎头介绍，从没和我提过年龄，也许是因为那时我也就三十多。
我几次跳槽，都是在很小的一类企业。也许那只是那类企业的特例。

上海有的单位一旦有职位空缺，先是内部推荐，也就是“关系”二字，这在个别行业尤为明显。内部推荐的好处是知根知底，外面随便招个人进来，就算名牌大学毕业，工作能力好不好不知道。所以在国内积累人脉非常重要，我们在国外呆的时间长的都有人脉缺失的问题，回到国内一切重头来过。

 

[Fascination]

国企和事业单位，不是想进就凭个人能力进

的确，而且这次疫情过后，更加显现出国企和事业单位工作的优越性，复工之后，大家都是开开心心戴好口罩去上班的，而私企和外企大量裁员。

 

[gzhou8888]

躯壳不在不要紧，灵魂在就可以。城市变迁也有积极向上的一面，要用发展的眼光来看现在这个日新月异的上海，最近几年开发了很多滨江地带，虹口滨江，徐汇滨江，看着黄浦江水缓缓流过，你就知道，这里仍然是你小时候的那个上海。

灵魂，更早就没有啦，现在上海的小孩子还会说上海话吗？ 你现在去上海问一下路就知道了，离婚只是骗自己的东西罢了

 

[卡城西北]

灵魂，更早就没有啦，现在上海的小孩子还会说上海话吗？ 你现在去上海问一下路就知道了，离婚只是骗自己的东西罢了

这就像加拿大本地人抱怨“加拿大已经不想我们小时候记得的样子了”一样，现在老上海也抱怨“上海已经没有上海米道了”。不过我觉得这是历史发展的必然结果。作为老上海，我感谢新上海人给上海文化注入新的活力。作为“新移民”，我也会以不融入的方式为加拿大的多元文化带来我的贡献，而且不在乎加拿大本地人的感受，就像加拿大本地人的祖先在移民之初没有在意过更老的“本地人”的感受一样。