- 主题发起人 LSY
- 发布时间 2006-03-05
影子同学不要太武断了，shadow 说:
中介说得没错，这种一年毕业的postgraduate就是要求你有大学毕业证书和几年的工作经验才能读的。而且就是george brown的。这个专业正是小南瓜学的，不过她读的是3年的还是2年的我忘了，lz可以查查她的帖子或直接问问南瓜。
http://www.gbrownc.on.ca/Marketing/FTCal/bus/B408.aspx
这个就是lz说的，叫human resources management。
8个月的理论课和4个月的co-op。
这个就是lz说的，叫human resources management。
8个月的理论课和4个月的co-op。
最后编辑: 2006-03-05
anyway, 经过8个月的学习和4个月的co-op，找工作应该是没问题的，我想凭george brown的名声，不会搞什么文字游戏骗人吧？毕竟去读书不是为了要个diploma或certificate，目的还不是为了找工作吗？至于这个专业的毕业前景我不太清楚，但我觉得不应该在拿什么证书上纠缠。当初也和南瓜探讨过，但她最后还是选择读这个专业，我想她一定也有她的道理，最好听听她的意见。shadow 说:
嘻嘻，偶来也～～刚看到李安得到最佳导演，开心～～～谢谢两位老大前面的说明～～
GB硬件条件一般，空间所限，不象seneca，centennial校区比较大，学生多。就教学质量来说四个公立学校（还有humber）都不错，专业方面各有所长吧。
college提供的post graduate课程就是供已经有学士学位的人另外进修一个专业，课程内容还是college层次的，只是不需要再修基础课了，时间缩短很多。但学分似乎不能转到university（不很确定）。如shadow所说，HR对语言和文化背景要求都很高。我现在念的三年制的diploma，50多个学生只有三个中国人。2月初去参观HR的一个年会，几乎没看到亚洲人。另外，现在很多公司的HR中payroll和招聘都外包了，小公司又不会专设HR部门，工作机会又少很多。想直接进入管理层，对移民来说难度很大。楼主可以去招聘网站看看job posting。coop也是要自己应聘找工作，学校会辅导写简历，cover letter等，但不保证学生找到coop工作。coop工作机会向所有college同专业的开放，竞争也蛮激烈的。
我刚开始学习，知道的就这么多了。祝楼主好运～～
GB硬件条件一般，空间所限，不象seneca，centennial校区比较大，学生多。就教学质量来说四个公立学校（还有humber）都不错，专业方面各有所长吧。
college提供的post graduate课程就是供已经有学士学位的人另外进修一个专业，课程内容还是college层次的，只是不需要再修基础课了，时间缩短很多。但学分似乎不能转到university（不很确定）。如shadow所说，HR对语言和文化背景要求都很高。我现在念的三年制的diploma，50多个学生只有三个中国人。2月初去参观HR的一个年会，几乎没看到亚洲人。另外，现在很多公司的HR中payroll和招聘都外包了，小公司又不会专设HR部门，工作机会又少很多。想直接进入管理层，对移民来说难度很大。楼主可以去招聘网站看看job posting。coop也是要自己应聘找工作，学校会辅导写简历，cover letter等，但不保证学生找到coop工作。coop工作机会向所有college同专业的开放，竞争也蛮激烈的。
我刚开始学习，知道的就这么多了。祝楼主好运～～
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