一周后到新公司上班

本帖由 007KJJ21 天前 发布。版面名称:多伦多

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  1. 007KJJ

    007KJJ 园友

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    故事前传:http://forum.iask.ca/threads/求大神指点,有个公司想提供个offer,该接吗?.837508/

    63k base, 5k bonus (大饼,上次就没有拿到),RRSP 3% 或 4%.

    其实最后算下来,工资可能比现在还低了,因为系统是PL/SQL写,一点也不会,要花2个月时间重新学和各类PL/SQL工具,现在的系统是JAVA,各类工具都熟悉了,直接就上手了。感觉PL/SQL快过时了,很少看到现在还有系统是纯PL/SQL的,将来也可能用不到了。

    现在的小公司,虽然老板有点PUSH,但队员真的很友善,大部分是年轻人,有什么不懂的都很乐意回答,如果坚持下来,技术和情商肯定有所提高,但小公司没名气,挂在CV上没人鸟。

    这次要吸取教训了,上次跟第一间公司一个老人大吵了一架,还是年轻,冲动了,结果二周后经理就LAYOFF了我,老人在公司干了10年,Scum master,什么都不懂,没干多少事,但很会拍经理马屁,跟经理关系很铁,看来这边还是人情社会,以后我还是不出声,当我的中国好码农算了,唉。
     
    最后编辑: 21 天前
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  2. j0n6dj2y2w

    j0n6dj2y2w 知名园友

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    与新同事和新领导搞好关系,工作的目的不就是挣钱、用自己拥有的智慧和能力与别人合作互惠双赢嘛。
     
    j0n6dj2y2w, 通过 家园移动版发帖, 21 天前
    #2
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  3. 007KJJ

    007KJJ 园友

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    true,以前以为自己技术好,总是自己想自己事,其实情商很低。
     
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  4. yuhangyuan1

    yuhangyuan1 知名园友

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    恭喜!
    码农的工资似乎委屈了一点点啊。
     
  5. j0n6dj2y2w

    j0n6dj2y2w 知名园友

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    下班多去聊聊妞,情商会大增滴,如果情商高,外妞也会对你撒娇的。
     
    j0n6dj2y2w, 通过 家园移动版发帖, 21 天前
    #5
  6. 007KJJ

    007KJJ 园友

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    算低了,其实大公司一般刚入行就给65k了,没办法,第一次被LAYOFF了,病急乱投医。其实当时想的是不要让自己CV中断,其次就算找到65k, 70k的工作,也要花2-3个月时间,中间的压力可想而知,而且少了2-3个月工资,其实年薪也一样。

    先做8个月吧,有了3间本地公司经验,以后会容易一些。
     
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  7. elea

    elea 园友

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    楼主你怎么跟我朋友一个想法啊,动不动就是谁谁谁什么都不会,因为是老员工,或者会拍马屁,或者有人脉等等。。。所以混得比她好。好像自己技术好就理所应当比别人混得好似的。

    世界上有人的社会就是人情社会,中国如此,美国如此,加拿大如此,世界各地都是如此,只是程度上的差别而已。除非你的技术已经好到了让人仰望尊崇的程度,那些在你看来什么都不会,什么都不干(但是在公司眼里属于合格)高情商的员工可以随时在公司碾压你。 包括以前的我在内,很多人都是把技术能力看得过重,认为那才是实打实的真本事,对交流沟通能力,同别人建立关系的能力看得过轻。

    如果你不能把自己的技术能力提高到崭新的高度,把这两种能力放在天平的两端给于它们同等的分量,你会发现你思考和看问题的方式都会有所改变,不知不觉你在公司里也混得如鱼得水了。
     
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  8. 007KJJ

    007KJJ 园友

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    唉,我目前公司也有一些中国同事,悶声干事,真是干得多,拿得少,能说会道,跟老板关系近才是真的。
     
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  9. jane_bella

    jane_bella 园友

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    LZ我是从
    你好LZ,我是从winnipeg 刚搬过来的,主要用c#,SQL编程,刚毕业。只有两个月实习经验,找了两个星期工作了 主要是indeed上,两个interview,楼主应该做码农有几年了吧 能不能给刚出来的菜鸟提点建议啊,找工作方面 这边programming 工作好找吗,先谢谢啦!
     
    jane_bella, 通过 家园移动版发帖, 20 天前
    #9
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  10. bpzm

    bpzm 活跃园友

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    这不是五分们深恶痛绝的中国式人情世故拉关系走后门吗?!
     
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  11. j0n6dj2y2w

    j0n6dj2y2w 知名园友

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    实质不同,加拿大人与人是平等相互尊重的,靠的是素质和人格魅力。
     
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  12. 007KJJ

    007KJJ 园友

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    坦白说,我也不是前辈,只有一年本地经验,还被LAYOFF,其实混得算差的了。

    编程在这边算是非常好找工作的了,很少听说有找不到的,你才2个星期,有两个面试已经很厉害了,慢慢找一定行。
     
    最后编辑: 20 天前
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  13. 一网打尽

    一网打尽 知名园友

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    虽然我不是LZ,但愿意给你一些建议,

    首先,不管是多伦多还是乌鲁木齐,硅谷还是埃塞俄比亚,没有“至少一年”的全职编程经验,想找一份decent薪水几乎不可能。第一年工作经验在简历上非常重要。不一定非要撒谎,但你可以写成模凌两可。

    其次,谈谈你的c#
    你要做个研究,现在一些主要市场是被什么语言占据?
    市场占有量大的语言肯定更容易找到工作。说实话,我也做过C#/VB/.NET,但我很不愿意提及。简历上最好大面积提Java。移动市场,安卓是基于Java 的。传统领域,Java跨平台。再提一个Python, 大数据神器,也是跨平台。C#有局限,什么微软,什么Visual Studio都是要收钱的,坑爹,
     
    一网打尽, 通过 家园移动版发帖, 20 天前
    #13
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  14. j0n6dj2y2w

    j0n6dj2y2w 知名园友

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    千万不要闷声干事,我们的劳动是由体力和智力共同组成的,艺术地说话就是智力的体现,说的越多,哪怕做的越少,总体也是干的多。还记得吗,在国内时,你说了多少,又做了多少?
     
    j0n6dj2y2w, 通过 家园移动版发帖, 20 天前
    #14
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  15. concair

    concair 活跃园友

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    那是你没有见识过所谓的主流社会的一厢情愿。
     
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  16. j0n6dj2y2w

    j0n6dj2y2w 知名园友

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    不要着急,一代一代来,现在已经比以前见识得多了。
     
    j0n6dj2y2w, 通过 家园移动版发帖, 20 天前
    #16
  17. bpzm

    bpzm 活跃园友

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    小布什靠素质和人格魅力接班老布什?!
    小土豆靠素质和人格魅力成为加拿大总理?!
     
  18. j0n6dj2y2w

    j0n6dj2y2w 知名园友

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    加拿大人就是这样的素质,他的人格魅力至今未减,他所到之处,比如 Walmart 和 TimHortons,都是鹤立鸡群,粉丝签名合影。
     
  19. fieldmarshal

    fieldmarshal 活跃园友

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    其实很多人不是想不想讲,而是会不会讲的问题。
    好多人自己都没认识到自己其实更大的原因是不会讲。这东西某种程度比技术提升难多了。大家不要太着急,慢慢提高。
     
    fieldmarshal, 通过 家园移动版发帖, 20 天前
    #19
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  20. j0n6dj2y2w

    j0n6dj2y2w 知名园友

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    不会可以学嘛,谁也不是一生下来就会的,先要有讲的意识,只要想讲了就处处有机会讲,而且 Practice makes perfect,但是一定要时刻牢记,讲的目的是为自己开辟更广阔和舒适的未来。