请教在公司被欺负怎么维权

[妈妈教中文]

在公司里和一个高管闹的不开心，他一直对我很没有礼貌。我留了两份他给我写的很粗暴的邮件。我向我直接老板反应了，老板和我说i will take care of it, dont worry. 昨天说的， 今天我就发现公司在网上贴出来了招我同样职务的招聘广告。我到现在还在震惊中。原来他说的他会fix it, 就是找我replacement???我想他们可能等找到了把我解雇吧。

请教我该怎么办呢???在线等!!!

 

[Musers]

what did you expect? you are just a lowly employee..

 

[看枫叶]

这不是意料之中的事么？难道你没有找到下家之前就跟高管撕破脸了？

 

[妈妈教中文]

首先和这个高管闹的不开心是因为他是一个很白人至上的人.就是Trump那种， 才会闹翻的。
其次我听说如果我还在职没有辞职， 他们如果在网上招同样职位的人是违法的，不知道有没有达人知道是真的吗？

谢谢大家的回帖了。

 

[木姜子]

大家还是少指责，毕竟无济于事。多提提建设性意见吧！

 

[justiceQC]

首先和这个高管闹的不开心是因为他是一个很白人至上的人.就是Trump那种， 才会闹翻的。
其次我听说如果我还在职没有辞职， 他们如果在网上招同样职位的人是违法的，不知道有没有达人知道是真的吗？

谢谢大家的回帖了。

已回复楼主私信。

-justiceQC/律政混混， IForYou, Tumblr blogger (English/Chinese), 《魁北克新公司法》中法英三语对照及麻辣诠释第一人！吾心自有光明月，千古团圆水无缺！the first one who translated Quebec Business Corporations Act (2011) into Chinese, a voice for little people, ordinary people and minority people in Quebec, Canada! http://yes-justice-seeking.tumblr.com/

 

[daxigua001]

曝光一下, 整个公司就会有好果子吃了, 不过可能需要一些策划..嘿嘿
有一次某个小镇上一个东欧小国都移民在bestbuy被歧视, 结果当地报业折腾bestbuy几个星期, 店长出来登报道歉, 解聘当事人.
不过我想凭你一人之力很难达到比较好的效果.

 

[妈妈教中文]

大家还是少指责，毕竟无济于事。多提提建设性意见吧！

谢谢你的谅解。

大家说说我也没事，我知道是我处事不利。我实在是气不下去了。他说过很多有歧视的话，不过我没有证据。有证据的是他给我写的几个邮件，像什么：你给我过来，做这是，现在，马上。 还在马上下加下划线。

 

[justiceQC]

曝光一下, 整个公司就会有好果子吃了, 不过可能需要一些策划..嘿嘿
有一次某个小镇上一个东欧小国都移民在bestbuy被歧视, 结果当地报业折腾bestbuy几个星期, 店长出来登报道歉, 解聘当事人.
不过我想凭你一人之力很难达到比较好的效果.

曝光的技巧策略很重要，重要的是解决问题，随便在媒体曝光，公司的损失就成定局，不好作为谈判筹码，而且还有可能被公司反告名誉污损、违反公司保密条款等罪。

 

[justiceQC]

谢谢你的谅解。

大家说说我也没事，我知道是我处事不利。我实在是气不下去了。他说过很多有歧视的话，不过我没有证据。有证据的是他给我写的几个邮件，像什么：你给我过来，做这是，现在，马上。 还在马上下加下划线。

这个看似没你开始说的那么严重，好像涉及工作质量的问题......

 

[daxigua001]

曝光的技巧策略很重要，重要的是解决问题，随便在媒体曝光，公司的损失就成定局，不好作为谈判筹码，而且还有可能被公司反告名誉污损、违反公司保密条款等罪。

恩,这事儿得放长线钓大鱼, 冷静耐心, 多收集证据, 千万不能被愤怒冲昏头脑.

 

[月夜梧桐]

谢谢你的谅解。

大家说说我也没事，我知道是我处事不利。我实在是气不下去了。他说过很多有歧视的话，不过我没有证据。有证据的是他给我写的几个邮件，像什么：你给我过来，做这是，现在，马上。 还在马上下加下划线。

你在没有找到新工作以前,最好别和老板发生矛盾。他写了这样的邮件你也可以回复:好的,我做,现在,马上。也加个下划线。他也不能把你怎么样。

 

[妈妈教中文]

Justice QC， 非常感谢你的回复。我想如果你不介意， 我们就在这里讲吧，这样可以给更多同样情况的人一个参考。

这个公司是个小公司，每个月都有人辞职。很多人不满意的。 不过留下的都是为了工资养家，闭嘴干事的。 很多同事都知道我的遭遇， 很同情我的。 不过大家都有自己的难处，只能在大老板们不在的时候过来安慰我一下。

我现在首先想知道的是如果我还在职，而且我有一个同事写给我的表扬我工作做得很好的邮件。他们这样已经在网上招同样职位的人是不是违法的呢？

 

[daxigua001]

图样图森破, 鬼佬在国内外企玩的烂熟的把戏, 找个同样职位的, 然后主管乃至老板到处给你穿小鞋, 逼你自己离职.
最后他们还不承担任何责任.

 

[elaineleely]

楼主遭受工作欺凌向上司反映是很正常的事情，虽然说后果很难预料。某些回复没有正义感，就是说风凉话，似乎受欺凌者进行抗争反而成了被耻笑的行为。

面对职场欺凌，如果大家都是一走了之，到新的工作中可能还会遇到同样的情况，更何况找一个新工作也不是那么容易的。所以首先还是应该想办法解决问题。向上司反映后反而更遭受排挤的情况在这里也时有发生。如果真到了那一步，被无理由解雇， 可以向有关部门申诉。既然这个公司处理不合理，纵容职场欺凌，那就干脆把这种公司告到有关部门。不过在走这一步前，一定要收集好比较确凿的证据。

 

[justiceQC]

Justice QC， 非常感谢你的回复。我想如果你不介意， 我们就在这里讲吧，这样可以给更多同样情况的人一个参考。

这个公司是个小公司，每个月都有人辞职。很多人不满意的。 不过留下的都是为了工资养家，闭嘴干事的。 很多同事都知道我的遭遇， 很同情我的。 不过大家都有自己的难处，只能在大老板们不在的时候过来安慰我一下。

我现在首先想知道的是如果我还在职，而且我有一个同事写给我的表扬我工作做得很好的邮件。他们这样已经在网上招同样职位的人是不是违法的呢？

这都取决于他们有什么把柄，以及你们的合同、还有职员条例守则。举个例子，如果他们说你泄露公司机密、撒谎等，是可以解除雇佣关系的；但反过来，如果你有证据证明他们受理你的投诉（说会fix it），证明他们没有认为你的投诉不合理，然后没多久就登出招聘广告，这就有可能构成circumstantial evidences反驳他们的说辞。

 

[justiceQC]

图样图森破, 鬼佬在国内外企玩的烂熟的把戏, 找个同样职位的, 然后主管乃至老板到处给你穿小鞋, 逼你自己离职.
最后他们还不承担任何责任.

......

 

[妈妈教中文]

当时我把那个高管写给我的邮件转给我老伴看的时候，我老板回了: WOW,I feel colder than the weather outside. Don't worry, we will fix it.

 

[misterben]

上司对高管和普通员工如何倾斜，你应该知道，说的有点直接，不好意思

下次保留证据，直接公布出来或者给劳工部门，这才是正常做法，抱怨是最没有用的方法。

 

[justiceQC]

当时我把那个高管写给我的邮件转给我老伴看的时候，我老板回了: WOW,I feel colder than the weather outside. Don't worry, we will fix it.

他的话似乎是对你评论的，你转发时说了什么？