枫叶之国面面观---一个投资移民眼中的加拿大

[jenniferlee]

回复: 枫叶之国面面观---一个投资移民眼中的加拿大

这两首曲子，常常会让我激情满怀却热泪盈眶，即使此刻疲惫的你已经入睡，也仍然要发上来，愿所有为理想奋斗着的人们，幸福、平安

浏览附件153281

浏览附件153282

非常感谢！

 

[jenniferlee]

回复: 枫叶之国面面观---一个投资移民眼中的加拿大

看了jenniferlee 的送报记 ，真的很感动，也很受启发。 对于“妈妈”这个角色， 我觉得你真的全心演绎， 我是受益非浅。 学习中并以你为榜样，做个称职的好妈妈！

相信做的好的妈妈大有人在，但是，她们都不像俺那么喜欢“SHOW”。。。

 

[jenniferlee]

回复: 枫叶之国面面观---一个投资移民眼中的加拿大

说得太好了。选择移民，就是因为现在的中国已经不是原来的中国了。。。

 

[jenniferlee]

回复: 枫叶之国面面观---一个投资移民眼中的加拿大

营养师说过，女人减肥的最好运动就是走路和游泳。其他运动都容易长肌肉。
这里女人还蛮多的吧。除了教育儿子，记得和我们说说减肥成果哈！

减肥还贵在持之以恒。只要每天连续快走或者游泳半个小时以上，加上合宜的饮食结构，就能够保持很好的身材了。

 

[tyhjh栀子花开]

回复: 枫叶之国面面观---一个投资移民眼中的加拿大

唉，太勤快了！一个字：敬！

 

[st031165]

回复: 枫叶之国面面观---一个投资移民眼中的加拿大

去过约旦、土耳其、阿联酋、叙利亚、卡塔尔，但还是喜欢欧洲。中东人透着彪悍劲，不那么吸引我。我想自由地行走欧洲

欧洲当然吸引人，但个人认为中东更能满足我的猎奇心态。

 

[遥远的祝福]

回复: 枫叶之国面面观---一个投资移民眼中的加拿大

减肥还贵在持之以恒。只要每天连续快走或者游泳半个小时以上，加上合宜的饮食结构，就能够保持很好的身材了。

我不会游泳，但儿子已经游的很好啦，所以我打算等孩子开学了，我再去学习，为了今后能和孩子一起前进，我只有现在努力啦!

 

[诚心请教]

回复: 枫叶之国面面观---一个投资移民眼中的加拿大

I have missed to go to a family church for one month. Tonight it should be resumed. I got lost in the turmoil of life and it should be the time to go back to Him. No true peace and rest has no life of quality. Cheers guys!

 

[满不懂]

回复: 枫叶之国面面观---一个投资移民眼中的加拿大

写的很真实啊，不错

 

[sfqiu]

回复: 枫叶之国面面观---一个投资移民眼中的加拿大

真年轻啊！我觉得，年轻就是资本，只要有勇气，有决心，坚持一个目标，持之以恒，不管在哪里，都能找到自己的位置。100万买绿卡值还是不值，关键看你想要的是什么？

此位置非彼位置

 

[aduhp]

回复: 枫叶之国面面观---一个投资移民眼中的加拿大

非常感谢您的长篇大作，受益匪浅！

 

[chenqi1606]

回复: 枫叶之国面面观---一个投资移民眼中的加拿大

倒觉得很有幽默感呢

话说嫩也要登了，啥时候也让俺们分享一下嫩的故事呢？再给mm加点纷纷


你们都到多伦多了，俺可咋办涅？

说到长登前的准备，这两天正在家打包准备行李呢。这不家里老人好心什么东西都让我们带，生怕我们到加后两眼一抹黑，想着希望我们落地后打开包就能过上日子。

可每件行李又都有重量限制，于是LG就在电子秤上拎着行李（减去他自身的重量）称来称去，可能LG也是平时家务活、体力活干得太少的缘故，一不当心就闪着腰了。当时LG就吓坏了，说这下壮劳力不能工作了，6大件托运行李依靠我们娘俩到时怎么提得动，不行的话要改机票了，顿时家人一阵恐慌。还好我这人心态好，不急不燥，唉，大不了，机场请小红帽帮忙呗，穷家富路，能用钱解决的问题就不是大问题。

好在LG在贴了一片活血止痛膏后，当天就恢复了，伤好后还美其名曰：“幸亏我平时经常打羽毛球，还是有些底子的。”真让人啼笑皆非。朋友们说我们是得了“离别综合症”，总是出这样那样的状况。

不过，人到中年，多加强身体锻炼看来是必须的。没有身体本钱1，后面的金钱、地位、财富、事业、家庭、子女都是"0"，现在是深有同感。

 

[chenqi1606]

回复: 枫叶之国面面观---一个投资移民眼中的加拿大

减肥还贵在持之以恒。只要每天连续快走或者游泳半个小时以上，加上合宜的饮食结构，就能够保持很好的身材了。

我对姐姐推荐的这个好方法颇有心得。我坚持每天晚饭后散步一小时，饮食也崇尚清淡、健康。所以现在身材和十年前生小孩时差不多，还要加油、保持。

确实对物质生活没有太多贪恋的人，生活会比较简单，容易开心和感恩。

 

[太极无敌]

回复: 枫叶之国面面观---一个投资移民眼中的加拿大

呵呵。。。真是有出征之感，因为毕竟不轻松呀！

这辈子没有当过兵，这回就体味一把出征的感受吧...

祝福珍妮！

 

[jenniferlee]

回复: 枫叶之国面面观---一个投资移民眼中的加拿大

[FONT=宋体]携儿打工送报记（[/FONT]7[FONT=宋体]）[/FONT]----[FONT=宋体]从送报分配看企业管理的重要性[/FONT]​

[FONT=宋体]每天分插报纸时，有时会与周围工作台的同事们聊上两句，与俺的直接领导玛丽安娜也多有交流。[/FONT]​

[FONT=宋体][/FONT]
[FONT=宋体]俺问她：既然知道我们这条线路（其实还有一些其他类似的线路）并不好走，比较，或者很[/FONT]TOUGH[FONT=宋体]，那么，为什么不能够调整调整呢？否则，就像他们这样，常年在招募新的送报人，把他们放在这些[/FONT]TOUGH[FONT=宋体]的线路上，干不了几天就辞职不干，把这些线路越做越坏，投报质量受到严重影响：新手欠缺经验，经常会出现多头或者欠投的情况；由于投送困难，许多送报人直接把报纸丢在别人的车道上，看上去很凌乱；有些散落在外的报纸，碰到下雨天经过雨水浸润，就更是惨不忍睹。因此，在我们投报的过程中，有时会碰到主人家拒绝要报的情形，从而，导致这些线路恶性循环，要报纸的人家越来越少，送报人的工作越来越难做，送报的质量越来越差，要报纸的人家就更加少了。[/FONT]​

[FONT=宋体][/FONT]
[FONT=宋体]玛丽安娜听完后耸耸肩，一副无可奈何的样子，说：我没有权利去做什么调整，那是上边[/FONT]BOSS[FONT=宋体]们的事情。关于报酬的规定都是沿袭过往的既定原则和方案，只有简单的两种：好走的线路就是[/FONT]17CENTS[FONT=宋体]一份，不好走的线路就是[/FONT]20CENTS[FONT=宋体]一份。我的小老板权力有限，所以，你也知道了，他只有权给你们每天增加[/FONT]5[FONT=宋体]刀。多了，他也无权。[/FONT]​

[FONT=宋体][/FONT]
[FONT=宋体]听到儿子抱怨资本家剥削工人的残酷时，俺对他说：也许导致这个问题的关键，并不是由于资本家的不人道，不是还有许多的线路，咱们的那些同事们一做就是多少年的嘛？人家为什么能干那么长时间呢？就是因为工作的报酬合理，至少他们能够接受。而我们所走的线路，是因为工作报酬不合理，因此，大家都不愿意继续干下去。恶性循环的时间长了，就导致了这样的结果。[/FONT]​

[FONT=宋体][/FONT]
[FONT=宋体]这个问题的关键在于管理者的固化了的思维方式，或者是闭门造车的结果。他们也许是墨守陈规因循守旧，没有变革不合理的支付制度；他们也许根本就不了解一线工作的真实情况，说明他们脱离实际制定薪金标准；他们也许头脑僵化，不能因条件而制宜，灵活地掌握偿付工具，来调动基层工作人员的工作积极性；他们的管理方法有欠活力，基层管理者的意见无法得到上层管理者的重视。。。[/FONT]​

[FONT=宋体][/FONT]
[FONT=宋体]总之，从这么小小的一件事中，就可以看出管理学在现代企业经营管理中所扮演的角色是多么得重要；可以看出颠覆传统的创新精神在企业管理的方方面面中的灵魂作用；可以看出企业内部上下沟通渠道畅通与否对于企业的经营事务所可能产生的深远影响；也可以看出薪金制度的合理性对于调动员工工作积极性的巨大作用。。。[/FONT]​

[FONT=宋体][/FONT]
[FONT=宋体]儿子自己觉得他从俺们的临时老板那里也学到了很多。他觉得公司不应该在新近人员还不熟悉业务的情况下，强行要求他们必须为公司工作两周；不应该在发现问题之后仍然视若无睹地不予解决；不应该恪守常规不去打破，尽管明知其十分不合理；不应该用表面公平的工资来掩盖真实的不公平。。。[/FONT]​

[FONT=宋体][/FONT]
[FONT=宋体]通过短短两周的送报，孩子能够从中得到很多对于企业管理的认识，这对于他自己未来的发展，也应该是相当有助益的。[/FONT]​

 

[chiaroscuroe]

回复: 枫叶之国面面观---一个投资移民眼中的加拿大

你的孩子很有自己的想法，赞

 

[jenniferlee]

回复: 枫叶之国面面观---一个投资移民眼中的加拿大

珍妮,我是新人，真是打心底里的佩服你呀，看了几天了，你的帖子我还没有看完。。赫赫。。。
我现在在办理魁投。。我想问问你，就你现在的感觉，你觉得来加拿大是值还是不值呢。。我目前遇到的问题是家长极力反对我们移民，原因是加国的税收和医疗。。但我和我老公又很坚持，所以对于我们的这个选择，我们也不知道对与错。。你能给我们些建议吗？ 以下是我们的情况

我和老公今年29岁，都是学艺术专业的，有个一岁半的儿子，我从事景观设计，老公是做室内设计。我们现在决定做魁北克投资移民，上个月刚找了**中介，现在在提交资料给他们，但是心里还是很担心，过去后我们是则么样的生活情况。
先说下我们的状况吧，能够达到申请要求，当然是需要家长的赞助，其中属于我们自己的资产就是现在所住的房子市值人民币300万和存款大概50万。等于付给加国的80万人民币再加中介费等等10万，要准备近100万的花费，然后去了加国，我们可以做什么呢？怎么维持生活呢。。等于花100万买全家的绿卡，值不值呢。。。

呵呵。。。首先感谢嫩的信任和支持！

说实话，这个问题真得很难回答，因为不同的人，有着不同的移民动机。

从俺自己的实践来看，俺不后悔移民，因为，俺家儿子喜欢加拿大，喜欢这里的同学和几乎所有的西人老师，他说这里的同学比他的一些上海同学强了很多，勾心斗角的事情很少，虽然也有个别争强好胜的存在。与他在国内的小学和初一同学目前的学习和生活现状相比，他感觉就像待在天堂一样。


其次，作为成年人，俺总得说来，还是很喜欢加拿大的。移民使得俺有机会体验了完全不同的一种生活方式，体验了自己劳动，体验了做体力工，也体验了由奢入简的过程。当然，加拿大特有的淳朴的自然风景也非常为俺所喜爱，这里的人们相对而言比较有教养，比较文明，同时，由于高福利的缘故，加拿大的贫富差距相对小些，社会安全程度相对高些，这些都是中国的社会现状所无法比拟的。


当然，加拿大不是天堂，她也存在许许多多的问题，那是由于人性使然罢了。同时，加拿大由于地广人稀，没有人口红利可以享受，使得社会服务的质量和便利程度，比中国的差了太多。总体说来，如果不是肯花钱的富人，生活在这里比较辛苦比较累，没有在国内那么舒服和惬意。当俺告诉自己的西人朋友和邻居们，俺们在国内生活是多么舒适时，他们都非常非常羡慕呢。


由于移民加拿大，俺们损失了很多赚钱的机会，所以，移民加拿大是要蒙受很大的机会成本的损失的。


加上加拿大的高税收和医疗问题，俺今后是不愿意常住在加拿大的，但是愿意两面都住住----夏天住在加拿大，冬天回国去住，或者去其他温暖一些的地方居住。


嫩还很年轻，在年龄上比俺们有了很大的优势。但是，嫩也有不及俺们的地方，那就是，俺们已经实现了财务上的自由，即便是在加拿大，哪怕都不工作，靠着过去的积累和理财，就可以无忧地生活下去。而嫩和嫩的LG，恐怕都需要在这里从头起步，寻找到合适自己的工作，真正是要把加拿大当做生活之地来认真对待才行的。


因此，俺觉得嫩们首先要想清楚：到底移民加拿大是为了什么？


作为实用艺术类专业的从业人员，俺觉得你们过来后，如果还能够乘着年轻，在这里再进修学习一下会更容易就业些。


西人的艺术素养相对较高，而在一个西人社会中搞实用艺术工作，至少需要在艺术素养上具备西人们认可的专业素质才行。否则，不仅在西人那里难以找到合适的工作，即便是在华人消费者中，也同样会因为技不如人，或者风格不合，而被西人给比下去，哪怕你具备多么好的价格优势。。。


俺在这里认识的来自中国大陆的画家，有的据说过去在国内还小有名气的，在这里都是以教授中国小孩画画为生。不可说不悲哀。


所以，如果准备移民，那就要做好充分的各方面准备，语言能力，物质基础，吃苦的思想准备，锻炼好身体，万一需要时可以简单的体力工作为生。当然，也可以做点小生意，那也可以过下去，但是，自由支配的时间就很有限了。。。

还是说说嫩为什么要移民吧。让大家都来为嫩分析分析。

 

[elenjiang]

回复: 枫叶之国面面观---一个投资移民眼中的加拿大

珍妮你好，我又来麻烦你，我儿子开学7年级，准备9月27日登陆多伦多，希望你给我建议，9月开学还有一段时间，这一个月孩子还要去上学吗？在上海读书，现在孩子在东北老家过暑假！

 

[园丁师傅]

回复: 枫叶之国面面观---一个投资移民眼中的加拿大

说到长登前的准备，这两天正在家打包准备行李呢。这不家里老人好心什么东西都让我们带，生怕我们到加后两眼一抹黑，想着希望我们落地后打开包就能过上日子。

可每件行李又都有重量限制，于是LG就在电子秤上拎着行李（减去他自身的重量）称来称去，可能LG也是平时家务活、体力活干得太少的缘故，一不当心就闪着腰了。当时LG就吓坏了，说这下壮劳力不能工作了，6大件托运行李依靠我们娘俩到时怎么提得动，不行的话要改机票了，顿时家人一阵恐慌。还好我这人心态好，不急不燥，唉，大不了，机场请小红帽帮忙呗，穷家富路，能用钱解决的问题就不是大问题。

好在LG在贴了一片活血止痛膏后，当天就恢复了，伤好后还美其名曰：“幸亏我平时经常打羽毛球，还是有些底子的。”真让人啼笑皆非。朋友们说我们是得了“离别综合症”，总是出这样那样的状况。

不过，人到中年，多加强身体锻炼看来是必须的。没有身体本钱1，后面的金钱、地位、财富、事业、家庭、子女都是"0"，现在是深有同感。

深有同感，我也在准备长登。到时也只有我一个人拎5件158包。有点头疼。

[FONT=宋体]携儿打工送报记（[/FONT]7[FONT=宋体]）[/FONT]----[FONT=宋体]从送报分配看企业管理的重要性[/FONT]​

[FONT=宋体]每天分插报纸时，有时会与周围工作台的同事们聊上两句，与俺的直接领导玛丽安娜也多有交流。[/FONT]​

[FONT=宋体][/FONT]
[FONT=宋体]俺问她：既然知道我们这条线路（其实还有一些其他类似的线路）并不好走，比较，或者很[/FONT]TOUGH[FONT=宋体]，那么，为什么不能够调整调整呢？否则，就像他们这样，常年在招募新的送报人，把他们放在这些[/FONT]TOUGH[FONT=宋体]的线路上，干不了几天就辞职不干，把这些线路越做越坏，投报质量受到严重影响：新手欠缺经验，经常会出现多头或者欠投的情况；由于投送困难，许多送报人直接把报纸丢在别人的车道上，看上去很凌乱；有些散落在外的报纸，碰到下雨天经过雨水浸润，就更是惨不忍睹。因此，在我们投报的过程中，有时会碰到主人家拒绝要报的情形，从而，导致这些线路恶性循环，要报纸的人家越来越少，送报人的工作越来越难做，送报的质量越来越差，要报纸的人家就更加少了。[/FONT]​

[FONT=宋体][/FONT]
[FONT=宋体]玛丽安娜听完后耸耸肩，一副无可奈何的样子，说：我没有权利去做什么调整，那是上边[/FONT]BOSS[FONT=宋体]们的事情。关于报酬的规定都是沿袭过往的既定原则和方案，只有简单的两种：好走的线路就是[/FONT]17CENTS[FONT=宋体]一份，不好走的线路就是[/FONT]20CENTS[FONT=宋体]一份。我的小老板权力有限，所以，你也知道了，他只有权给你们每天增加[/FONT]5[FONT=宋体]刀。多了，他也无权。[/FONT]​

[FONT=宋体][/FONT]
[FONT=宋体]听到儿子抱怨资本家剥削工人的残酷时，俺对他说：也许导致这个问题的关键，并不是由于资本家的不人道，不是还有许多的线路，咱们的那些同事们一做就是多少年的嘛？人家为什么能干那么长时间呢？就是因为工作的报酬合理，至少他们能够接受。而我们所走的线路，是因为工作报酬不合理，因此，大家都不愿意继续干下去。恶性循环的时间长了，就导致了这样的结果。[/FONT]​

[FONT=宋体][/FONT]
[FONT=宋体]这个问题的关键在于管理者的固化了的思维方式，或者是闭门造车的结果。他们也许是墨守陈规因循守旧，没有变革不合理的支付制度；他们也许根本就不了解一线工作的真实情况，说明他们脱离实际制定薪金标准；他们也许头脑僵化，不能因条件而制宜，灵活地掌握偿付工具，来调动基层工作人员的工作积极性；他们的管理方法有欠活力，基层管理者的意见无法得到上层管理者的重视。。。[/FONT]​

[FONT=宋体][/FONT]
[FONT=宋体]总之，从这么小小的一件事中，就可以看出管理学在现代企业经营管理中所扮演的角色是多么得重要；可以看出颠覆传统的创新精神在企业管理的方方面面中的灵魂作用；可以看出企业内部上下沟通渠道畅通与否对于企业的经营事务所可能产生的深远影响；也可以看出薪金制度的合理性对于调动员工工作积极性的巨大作用。。。[/FONT]​

[FONT=宋体][/FONT]
[FONT=宋体]儿子自己觉得他从俺们的临时老板那里也学到了很多。他觉得公司不应该在新近人员还不熟悉业务的情况下，强行要求他们必须为公司工作两周；不应该在发现问题之后仍然视若无睹地不予解决；不应该恪守常规不去打破，尽管明知其十分不合理；不应该用表面公平的工资来掩盖真实的不公平。。。[/FONT]

[FONT=宋体][/FONT]
[FONT=宋体]通过短短两周的送报，孩子能够从中得到很多对于企业管理的认识，这对于他自己未来的发展，也应该是相当有助益的。[/FONT]​

Jennifer姐姐和公子都能从抱怨中跳出来看解决问题的方法，。

 

[mogusaen]

回复: 枫叶之国面面观---一个投资移民眼中的加拿大

深有同感，我也在准备长登。到时也只有我一个人拎5件158包。有点头疼。

不用担心，努把劲儿，机场的小车可以装下。

不行的话，找搬运工也可以。有钱啥都好办。