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- 主题发起人 Flying Dragon
- 发布时间 2007-12-16
回复: 有关EI的申请和案例
想请教我是否有领取EI的资格。
第一份工作是40小时全职的工作，干了7个月，大概1100小时，后来因为身体不适，另找了一份每周20小时的工作（两个工作时间上是前后连着的，没有空档）。但是同时之前那个全职的工作我改成了兼职，每周8小时，就上一天班。现在等于说我同时有两个兼职工作，一个一周20小时，一个一周8小时。
但是后来第二个公司生意不好，不幸我被layoff, 那么这种情况下我是否可以申请EI呢？
前26周的平均工资是基于我做2个兼职工作的总工资加上之前一份全职工作的时间来计算的吗。
我是否需要辞掉现在这个8小时的兼职工作呢，会不会因为这个8小时的工作丢掉EI的资格呢 ？
谢谢！
想请教我是否有领取EI的资格。
第一份工作是40小时全职的工作，干了7个月，大概1100小时，后来因为身体不适，另找了一份每周20小时的工作（两个工作时间上是前后连着的，没有空档）。但是同时之前那个全职的工作我改成了兼职，每周8小时，就上一天班。现在等于说我同时有两个兼职工作，一个一周20小时，一个一周8小时。
但是后来第二个公司生意不好，不幸我被layoff, 那么这种情况下我是否可以申请EI呢？
前26周的平均工资是基于我做2个兼职工作的总工资加上之前一份全职工作的时间来计算的吗。
我是否需要辞掉现在这个8小时的兼职工作呢，会不会因为这个8小时的工作丢掉EI的资格呢 ？
谢谢！
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我朋友家之前也有一样的情况，领EI和subsidy，咨询的人说要是汇报的时候就说full time读书，有可能ei马上就停掉了，建议打电话申请批准读书，号码是800-387-5656，期间据说转了好多个部门，每次都说留电话大概2周回复，来回折腾了大概6-7周，终于打电话批准读书的事情了，他们这才去注册读书的。 subsidy会给12周找工作的时间，趁这个时间赶快抓紧时间申请读书的事情吧。
我朋友家之前也有一样的情况，领EI和subsidy，咨询的人说要是汇报的时候就说full time读书，有可能ei马上就停掉了，建议打电话申请批准读书，号码是800-387-5656，期间据说转了好多个部门，每次都说留电话大概2周回复，来回折腾了大概6-7周，终于打电话批准读书的事情了，他们这才去注册读书的。 subsidy会给12周找工作的时间，趁这个时间赶快抓紧时间申请读书的事情吧。
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如果是旧政的话，收入减少20%，是可以的；但最近新政比较严格，没有去研究，不清楚。可以申请下试试。
前26周的平均工资是基于所做工作的总工资收入，不论全职与兼职，只要是前26周便可。
不需要辞掉8小时兼职，主动辞职，是你主观上的错误，有可能这个8小时兼职的所有小时数不予计算，EI会受影响。
如果是旧政的话，收入减少20%，是可以的；但最近新政比较严格，没有去研究，不清楚。可以申请下试试。
前26周的平均工资是基于所做工作的总工资收入，不论全职与兼职，只要是前26周便可。
不需要辞掉8小时兼职，主动辞职，是你主观上的错误，有可能这个8小时兼职的所有小时数不予计算，EI会受影响。
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我是因为先找到了第2份工作，开始上班了才辞掉第一份全职工作的，但是第一个公司的老板想挽留我，我就答应一个星期只做一天，顺便也可以补贴些家用。
另外因为第一个工作时间太长，经常腰椎疼，看了医生，但是医生说不会给我开证明，所以我找了第二个工作。两个工作中间没有一天的空档。这样也不行吗？
不幸的是现在的第2个工作才开始不久，因为生意不好，老板意思说是要辞退我，但是目前我还在上班。在这种情况下，我先辞掉那个8小时一周的工作，拿到第一份工作的ROE,然后这边哪天公司正式通知解雇我我是否就有领取EI的资格呢？
我是因为先找到了第2份工作，开始上班了才辞掉第一份全职工作的，但是第一个公司的老板想挽留我，我就答应一个星期只做一天，顺便也可以补贴些家用。
另外因为第一个工作时间太长，经常腰椎疼，看了医生，但是医生说不会给我开证明，所以我找了第二个工作。两个工作中间没有一天的空档。这样也不行吗？
不幸的是现在的第2个工作才开始不久，因为生意不好，老板意思说是要辞退我，但是目前我还在上班。在这种情况下，我先辞掉那个8小时一周的工作，拿到第一份工作的ROE,然后这边哪天公司正式通知解雇我我是否就有领取EI的资格呢？
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比较急，请问flying dragon:
我小孩12年6月出生，我11月工作从加拿大transfer到中国工作，
13年2月在国内公司辞职(我认为有足够的理由)，3月份回到加拿大.
请问我这种情况:
1. 是否eligable申请regular EI? 因为现在已经4个多月过去了。
2. 我应该仍可以申请parental EI (我是父亲一方)， 对吗？
3. 我应该先申请parental EI, 再转regular EI, 还是相反 ？
非常感谢！
比较急，请问flying dragon:
我小孩12年6月出生，我11月工作从加拿大transfer到中国工作，
13年2月在国内公司辞职(我认为有足够的理由)，3月份回到加拿大.
请问我这种情况:
1. 是否eligable申请regular EI? 因为现在已经4个多月过去了。
2. 我应该仍可以申请parental EI (我是父亲一方)， 对吗？
3. 我应该先申请parental EI, 再转regular EI, 还是相反 ？
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2、有合适的理由说明你为什么不在辞职后28天内申请，还是可以的。
3、领完parental EI, 再转regular EI。
声明下，不知新政是否已改变，最好直接去政府问下。
谢谢！
1.申请regular EI，难度很大。比较急，请问flying dragon:
我小孩12年6月出生，我11月工作从加拿大transfer到中国工作，
13年2月在国内公司辞职(我认为有足够的理由)，3月份回到加拿大.
请问我这种情况:
1. 是否eligable申请regular EI? 因为现在已经4个多月过去了。
2. 我应该仍可以申请parental EI (我是父亲一方)， 对吗？
3. 我应该先申请parental EI, 再转regular EI, 还是相反 ？
非常感谢！
2、有合适的理由说明你为什么不在辞职后28天内申请，还是可以的。
3、领完parental EI, 再转regular EI。
声明下，不知新政是否已改变，最好直接去政府问下。
谢谢！
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