有关EI的申请和案例

[Flying Dragon]

回复: 有关EI的申请和案例

龙兄弟，我的问题又来了，今天在账户里发现更新了下面的一段话：
“We have received new information on your claim but have not yet made a decision. We will make every effort to review this information by December 02, 2013 or the next business day.
We have received your report. Your report will be processed when a decision has been made on your claim.
We have received your report for processing by our main computer. Processing normally occurs early evenings, Sunday to Thursday and the information is updated the next business day.
Your next report for the 2 week period beginning Sunday, November 10 can be mailed on Friday, November 22. It is important to file your next report within 3 weeks of this date otherwise loss of benefits may occur."


1，上周五去service问过，说是本周就有结果，可为什么这里说要到12月2日审理呢，现在到12月2差不多有四周了！
2，怎么又说要报告呢，是不是网上的程式化格式语言？还用理它么？

请问，我是不是还要继续和service交涉啊，我的案子估计创纪录了，快3个月了。他们说话怎么一谱都没有！

谢谢！

1、它还需要时间审理，。

2、这会不是程式化了，未审结前，要按时报告。

Internet Reporting Service

不需要交涉。我在前面写有过筒子，还经过6个月的时间才审批，说到期会有结果，但到期后又要下一期，当事人都想放弃了，最终还是坚持着。好事多磨，批了，不会少的。耐心等待，过了12月2日再去问下。

 

[Tercel]

回复: 有关EI的申请和案例

关键是online提示我不能在线交报告，并且我也没收到他的纸质报告信，他们也明确说不要报告的。还有，这个两周周期11月10日-22日周期也不对，衔接不上啊

 

[Flying Dragon]

回复: 有关EI的申请和案例

关键是online提示我不能在线交报告，并且我也没收到他的纸质报告信，他们也明确说不要报告的。还有，这个两周周期11月10日-22日周期也不对，衔接不上啊

那就不报了。

 

[Tercel]

回复: 有关EI的申请和案例

那就不报了。

好的。谢谢！

 

[ok01]

回复: 有关EI的申请和案例

当时我也是等了差不多两个月才拿到,当时我也急,怕在国内呆上几个月拿不到也不方便解决.

上周刚休完父母EI, 今天去service canada申请了搬家EI,做个记号.

父母EI不用report的

 

[Tercel]

回复: 有关EI的申请和案例

当时我也是等了差不多两个月才拿到,当时我也急,怕在国内呆上几个月拿不到也不方便解决.

上周刚休完父母EI, 今天去service canada申请了搬家EI,做个记号.

父母EI不用report的

你的比我的还快点，我今天正好是2个月，还要等消息。要是在国内，早急了，无奈语言不好，想骂也骂不清楚，人家态度还挺好，但就是照样慢，该出错还接着出错，没辙！

 

[bearwalk]

回复: 有关EI的申请和案例

龙大侠，
今天我才得知我在我公司每天工作时间是7.5小时，这样算下来，等我生小孩时，可能到不了600小时（差一周）。
我的问题是：
1.产假还能请吗？
2.父母假可否等我产假休完，工作一周，补齐600小时，再申请？

谢谢啦

1、按理是不能开除，除非雇员出大错。

2、跟主管说便可，当然也可跟人事部门讲。

3、要够600小时。

 

[Flying Dragon]

回复: 有关EI的申请和案例

龙大侠，
今天我才得知我在我公司每天工作时间是7.5小时，这样算下来，等我生小孩时，可能到不了600小时（差一周）。
我的问题是：
1.产假还能请吗？
2.父母假可否等我产假休完，工作一周，补齐600小时，再申请？

谢谢啦

1、产假可以申请，但要满足600小时，才能批。

2、可以。但等你休完产假了，情况可能就不如想象的那样了，它以最后工作日前的26周为计算依据，那么所得的EI有可能会少得可怜。

最好是做够600小时，或者找下朋友公司帮下忙。

 

[ok01]

回复: 有关EI的申请和案例

飞龙大哥，我的搬家EI批下了，好高兴

前两天我去service申请时，我说quit job，今天才打电话到中介说明，谁知中介前台等我报上名后，说两星期内没活干（我也知道，这个时候不会有新活），我也不多说。过了3个小时service canada打电话核实时，我如实说了，service canada要跟中介核实(估计中介恨死我了），几通电话来回，最后service canada打电话给我说approved了,提示我11月22日要做report

 

[Tercel]

回复: 有关EI的申请和案例

飞龙大哥，我的搬家EI批下了，好高兴

前两天我去service申请时，我说quit job，今天才打电话到中介说明，谁知中介前台等我报上名后，说两星期内没活干（我也知道，这个时候不会有新活），我也不多说。过了3个小时service canada打电话核实时，我如实说了，service canada要跟中介核实(估计中介恨死我了），几通电话来回，最后service canada打电话给我说approved了,提示我11月22日要做report

恭喜！

 

[Tercel]

回复: 有关EI的申请和案例

帐目信息一天一变，今天“We cannot provide you with claim information on-line because we are currently working on your claim manually. Your claim information will not be updated until our assessment has been completed"。service在干什么呀，变来变去的，让人搞不懂。

 

[ok01]

回复: 有关EI的申请和案例

恭喜！

呵呵,你的情况批下来是铁板钉钉的事,你人也在加拿大更不用担心

 

[Tercel]

回复: 有关EI的申请和案例

呵呵,你的情况批下来是铁板钉钉的事,你人也在加拿大更不用担心

今天不多不少整整两个月，NND！

 

[Flying Dragon]

回复: 有关EI的申请和案例

飞龙大哥，我的搬家EI批下了，好高兴

前两天我去service申请时，我说quit job，今天才打电话到中介说明，谁知中介前台等我报上名后，说两星期内没活干（我也知道，这个时候不会有新活），我也不多说。过了3个小时service canada打电话核实时，我如实说了，service canada要跟中介核实(估计中介恨死我了），几通电话来回，最后service canada打电话给我说approved了,提示我11月22日要做report

GX！

 

[Flying Dragon]

回复: 有关EI的申请和案例

帐目信息一天一变，今天“We cannot provide you with claim information on-line because we are currently working on your claim manually. Your claim information will not be updated until our assessment has been completed"。service在干什么呀，变来变去的，让人搞不懂。

好事多磨！它在考试你的耐性吧

 

[Tercel]

回复: 有关EI的申请和案例

好事多磨！它在考试你的耐性吧

 

[bearwalk]

回复: 有关EI的申请和案例

多谢！

1、产假可以申请，但要满足600小时，才能批。

2、可以。但等你休完产假了，情况可能就不如想象的那样了，它以最后工作日前的26周为计算依据，那么所得的EI有可能会少得可怜。

最好是做够600小时，或者找下朋友公司帮下忙。

 

[sandydai2012]

回复: 有关EI的申请和案例

龙大侠,想向你咨询几个问题,我的情况如下:
到目前,part time工作已经一年.最近告知公司我怀孕了;恰巧满一年的时间经理给我做了个REVIEW,以我英语没达到她们的预期为理由,我被FIRE了,但是工作中我没有出现任何的MISCONDUCT.
我的问题是:
1, 公司给我提供的这个ROE(FIRE/DISMISS)会影响我申请怀孕EI和产后EI吗?
2, ROE这个记录是只用于申请EI,是吗?是否还有其它的方面需要这个ROE呢?

谢谢拉

 

[Flying Dragon]

回复: 有关EI的申请和案例

龙大侠,想向你咨询几个问题,我的情况如下:
到目前,part time工作已经一年.最近告知公司我怀孕了;恰巧满一年的时间经理给我做了个REVIEW,以我英语没达到她们的预期为理由,我被FIRE了,但是工作中我没有出现任何的MISCONDUCT.
我的问题是:
1, 公司给我提供的这个ROE(FIRE/DISMISS)会影响我申请怀孕EI和产后EI吗?
2, ROE这个记录是只用于申请EI,是吗?是否还有其它的方面需要这个ROE呢?

谢谢拉

1、不会影响。

2、不一定只用于申请EI，详见#1905 中附件ROE Guide的解答。

 

[sandydai2012]

回复: 有关EI的申请和案例

1、不会影响。

2、不一定只用于申请EI，详见#1905 中附件ROE Guide的解答。

1,谢谢你的回复, 我的预产期是明年4月,想请教一下什么时候申请孕期EI合适?
2, 我刚看了ROE GUIDE,但是没找到其他关于ROE适用的范围,基本上说的是用于申请EI...有可能我漏看,能请你帮助我指出一二吗?非常感谢!

再次感谢你的回复