回复: 回流一年, 2012没找到工作,而且花出去了20万, 大家如何看
如果是有人偶尔顺道给你帮了点小忙,是可以以后在恰当时候还了人情的。但是如果变成长期的顺道帮忙,是一定要付费的,这是北美的规则。一旦什么东西成了长期的,对别人就是负担和责任了。
在国内的时候,我就怀疑这个“北美的规则”是不是真的。来了之后,根据我切身的体验,所谓“北美的规则”只是个误解。其实这里的规则与国内一样,都是实行人类的规则。不同的人有不同的规则。
所谓“北美规则”产生的原因,是因为在刚改革开放时,中国还非常的穷。第一代中国大陆新移民的前身---留学生,绝大部分都是靠国外院校提供的奖学金出来的。奖学金的数量本来就不多,一边学习一边打工,还得省吃简用节省一部份“外汇”寄回国接济父母兄弟姐妹。而那时国内对国外的情况了解渠道非常有限。除了每天10分钟的不是火灾就是车祸的CCTV《新闻联播》外,剩下的就是道听途说了。所以咱们第一代艰苦奋斗的海外学子的规则,在中国人心目中逐渐变成了《北美规则》。
再举个例子:
ReneDad新移民在阳光老大手下抬床垫。一天不小心把同事俄罗斯西人抬床垫工的手机碰掉地上摔坏了。西人床垫工一把抓住ReneDad的脖领子怒吼:“你赔俺的手机!”
于是ReneDad晚上回家园诉苦:“这种200块人民币一个的破手机还赔什么啊?在国内同事之间这种事都不好意思张口说“我赔你”。加拿大西人怎么这么小气啊?”
于是国内的网友都有了印象“西人”连摔坏一个手机也很在意。
其实同一天阳光老大在向老板汇报向杨白劳白毛女们讨债工作时,不小心把老板的笔记本给碰掉地上摔了。人家老板连眉头也没皱一下...
当然了,无论是老板还是抬床垫的,本质都是人。所以也都遵守人类的规则。摔了笔记本老板绝对不会让阳光老大赔。但万一阳光老大哪天下班不小心没关什么,把“大型西人床垫厂”给烧了---当然老板也不会让他赔--天塌下来有保险公司顶嘛。不过阳光老大混了多年才混到的位子,恐怕都要赔进去了...
顺便说一句:ReneDad说“在国内摔了同事这种破手机都不好意思张口说赔”是没有考虑到ReneDad在国内不是抬床垫的。如果是,摔了同事200块的手机不赔,肯定要被同事揪住脖领骂的---与“北美规则”完全一样