深植在第一代移民心中的不安全感

从来没说过回流就是loser,我也赞同大家想去哪就去哪。我想说的不过是,加拿大这点小风浪,比起中国经历的一切来说,都不值一提。新来的移民也许是一直过的是顺心的日子,也许是因为在国内根深蒂固有安全感,但放在全国范围来说,加拿大汇率跌个一块多,和这二三十年中国经历的一切相比,根本就不是个事儿。

除了第一句话是对你说的,后面只是general speaking,并没有说你说过回流是loser. 中国经济不好的时候,中国人不是不想离开,是那个时候没办法离开。现在不一样了,来去自由多了,加币跌,石油低迷这些都是加拿大经济不好的体现,竟然经济不好了,去另外一个地方有更好发展,自然就走了。如果中国经济表现还不如加拿大,跌到1:3也不走阿。问题是如果中国经济还不如加拿大,加币也不会跌成这样阿。如果中国或者说中国某个城市发展不好,国人可能还考虑有父母亲人牵挂,有自己的朋友圈子,对这个城市的感情。所以有时是明知经济不好不利自己发展也不一定选择离开。移民就不一样了,本来就是移过来的,感情有多深难说,自然是经济发展个人前途放在首位了。什么时候加拿大经济起来了又移回来吧。
 
你不要完全以整个国家来衡量,平均水平上去确实很缓慢,
但是光凭印度科技精英一族的人数就大超加拿大总人口。

國家的發展不能單靠少數人.而是平均水平的上升.拿個案談沒有意義.那裡都有優秀人才.那裡都有富豪.........
 
最后编辑: 2015-08-05
除了第一句话是对你说的,后面只是general speaking,并没有说你说过回流是loser. 中国经济不好的时候,中国人不是不想离开,是那个时候没办法离开。现在不一样了,来去自由多了,加币跌,石油低迷这些都是加拿大经济不好的体现,竟然经济不好了,去另外一个地方有更好发展,自然就走了。如果中国经济表现还不如加拿大,跌到1:3也不走阿。问题是如果中国经济还不如加拿大,加币也不会跌成这样阿。如果中国或者说中国某个城市发展不好,国人可能还考虑有父母亲人牵挂,有自己的朋友圈子,对这个城市的感情。所以有时是明知经济不好不利自己发展也不一定选择离开。移民就不一样了,本来就是移过来的,感情有多深难说,自然是经济发展个人前途放在首位了。什么时候加拿大经济起来了又移回来吧。

2002年的时候加币也跌到了5,比现在稍好一点没本质区别;2007年升到了7.4,比美元还高。我不相信5年时间加拿大的经济就面貌一新,超过了美国。

去哪里发展当然是个人自由。 但凭汇率跌了1块多就搬国家,我个人觉得挺不可思议。
 

小和尚

最爱妹的小和尚
大部分人只看到周期,
相信来回震荡的周期还会再载他重新回来,
但是他们却忽视了大趋势,
这次美元指数的高峰,我认为在107附近,时间是2016年。
上次是120,再上次是160,


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小和尚

最爱妹的小和尚
楼上的想法和我还没来加拿大时几乎一模一样,
加拿大石油储量世界第二,好处哪里去了?献给大哥美国和权贵了,加拿大多少公司资产确实姓美,油价比中国还贵。
普通人将来就是个低保水平,这就是民主国家的好处,死不了。
 
最后编辑: 2015-08-05
工作机会坚定不移地继续向着工资低的地方流动,光这一条就够了,
最近种种迹象表明,控制一切包括国家制度的跨国公司至今就没想过要回头,
而且永远不会回头,唯一能制止它们的国家制度也是由它们完全掌控,
另外一个因素:资本是流动的,一个国家的制度改变如果不利于跨国公司,资本就会逃走。

这才是真正的不安全因素,它在不远处等着大家,
没了工作,不是肥皂涨1毛,酱油涨2毛这么简单了,
中国以前国有企业下岗,正碰上改革开放工作机会大增,中国加入关贸总协定,出口增长如飞,
希腊就没这么幸运,不是吗?

国内的一片欣欣向荣也就是基于金融地产,外贸制造业从技术到人力成本优势我觉得是越来越弱了啊,特别是现在国内一线城市的工资水平水涨船高,通货膨胀也厉害。我是觉得制造业的跨国公司会将中国业务部署到越南、马来西亚等东南亚国家。

现在感觉是加拿大经济死气沉沉,国内经济畸形政内遗留腐败问题严重。哪里都不安全,要大家来做选择,实在好难。
 

小和尚

最爱妹的小和尚
世界工廠不是那麼容易建立的.印度還有很多困難要克服.所以你不用担心弟兄们.
你和原来家园网的列治文的台北仁一样,就会给大家灌迷魂汤,鼓励大家吃垃圾食品或者什么地方有杯免费咖啡。
有危机感是对的,应该的,就像台湾人经常挂口中的“打拼”,没危机感才会被温水煮青蛙,

想永远打工,就必须快速升官,因为大队印度人马正在赶来,而且团结,见下图,
更何况本地大学毕业的新生,比如滑铁卢的就业能力也不能小看,除了滑铁卢,还有滑铜卢.滑银卢.滑金卢.甚至滑钻石卢。
十年前你是个普通码农,十年后还是普通码农,对不起,你可能长不了,不要永远误认为将来的十年会完全等同于过去的十年。

国内的职员,无论银行证券公司还是房地产,我每过段时间回国,总能看到他们头上多了几根白发,
然后年轻人过来称他经理或者老师,一问,原来升职了,当年他仅是一个被呼来唤去的小马仔,
在这里你要升职,就必须花比国内多N倍的功夫,除了专业才能还有语言文化背景情商肤色等太多因素。

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最后编辑: 2015-08-05
和尚明白我的意思
有危机感是对的,应该的,没危机感才会被温水煮青蛙,
想永远打工,就必须快速升官,因为大队印度人马正在赶来,而且团结,见下图,
更何况本地大学毕业的新生,比如滑铁卢的就业能力也不能小看,
十年前你是个普通码农,十年后还是普通码农,对不起,你可能长不了,

国内的职员,无论银行还是房地产,我每过段时间回国,总能看到他们头上多了几根白发,
然后年轻人过来称他经理或者老师,一问,原来升职了。

浏览附件398502
 
有危机感是对的,应该的,没危机感才会被温水煮青蛙,
想永远打工,就必须快速升官,因为大队印度人马正在赶来,更何况本地大学比如滑铁卢的就业能力也不能小看,
十年前你是个普通码农,十年后还是普通码农,对不起,你可能长不了,
国内的职员,无论银行还是房地产,我过段时间回国,总能看到他们头上多了几根白发,然后年轻人过来称他经理或者老师,一问,原来升职了。

浏览附件398502

中國完整的產業鏈.供應鏈產業大者恆大.具成本.效率...等優勢.是10幾年的努力累積.不是那麼容易建立的.不需要那麼沒自信.

那裡舒服那裡去.那裡都有競爭.那裡都有成功與失敗.時代不一樣了.現在國內不是碩士以上學歷很難混出頭的.公司要財務5000/月.來了50-60封本科畢業生求職信.但十年前如果你是个普通码农.早就賺飽了.所以被稱為科技新貴.像太陽能慘業一樣.不計成本沖業績.反正有政府.銀行支持.自己先賺飽再說.現在扶持半導體.面板..也一樣.科技新貴先撈一把再說..........
 
最后编辑: 2015-08-05
你四十万加币年薪的顶尖人才,到哪里都受欢迎,包括美国。

中國政府面臨產業轉型的具大壓力.病急亂投醫.到處挖人.叫你女婿趕緊回去撈錢.找個好題目寫個漂亮建議書.將來成功是你的.失敗了政府承擔.又不犯法.過了這個村就沒那個店.機不可失要趁早啊
 

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