怎么和阴险的印度同事打交道

我的原则是人不犯我我不犯人,人若犯我我必犯人,且加倍回去。最好的一个办法他怎么对你,你怎么回他,绝不手软。要有理有力有度。他打小报告,你不会回打吗?不信你找不到他的错误,把它放大了,给领导看。在他立足未稳时,发生矛盾是他的损失,以前您一直很好,为什么他一来就不好了呢?
 
最后编辑: 2018-02-01
阿三的脸皮是厚,而且喜欢找中国人做目标,谁让中国人语言不好还面呢。蒙村阿三少,但是阿拉伯人也是一样的。曾经有次做project一个小阿三就是毫无理由的非要改我们的东西,被我逼着承认错了,然后过了十几分钟车轱辘话又兜回来了,像打不死的小强似的。同一个小组的一个中国男生明明同样跟他有关的就是在旁边保持沉默,搞得好像只是因为我较真才有矛盾似的。所以说嘛,别看那些人在网上一个个指点江山,实际生活中就是怂,让阿三们得手很多次了。
 
就一般情况,论斗小心眼儿,中国北方人斗不过南方人,中国南方人斗不过印度人,我指的是大陆人。

另一方面,不论你是五分五毛或者穆斯林,只要是大陆出来的,你基本上斗不过所有人,这其中包括:
台湾人
香港人
新加坡华人
其他海外华人
马来人
菲律宾人
印度人及其周边
巴基斯坦人
斯里兰卡人
阿拉伯人
东欧人
南美人

基本上,你可以和俄罗斯人,以及英法,美德,北欧,等白人,以及黑人和平,相对无障碍相处,只要你不那么刺头,并拥护他们所谓价值观。
我大陆的,刚去香港时被本地1个同事欺负,开始我以礼相待后来发现他变本加厉把你的客气当软弱,一来二去去你妈的给脸不要脸,老子就和你撕破脸皮了,抓住他扯谎的证据去老板那揭发,证据面前他依旧嘴硬,老板气急了马上叫他收拾包袱走人了。
 
能不能说得更具体一些?比如他的告状用词、说话逻辑、邮件本文.......
让你我大家共同研究、分析、学习一下这个人的手法和套路。
谢谢!

另外,哪位能帮忙看看附件图中是什么原因造成的?

--------更新线---------

最后的问题消失了,反应好快,呵呵...
 
最后编辑: 2018-02-01

杰里肥狮

自由...
比如老板觉得我工作好,想叫一个senior把他的活transfer给我做。senior当然不愿意啦,不过他也没办法,因为老板催了他好几次了。上次开会,老板当着大家的面说我ready to take over了。 这个印度人一定不开心老板表扬我。senior拖了好久总算今天要交接了。他来我办公室说我觉得你是真的ready了。所以等回会把这个那个给你做了。

印度人在旁边听不下去了,起身去卫生间了。等他回来,就去senior的办公室说我不能做这个那个。一个是我工作太多了,还有他觉得这样分工不清。同事会confused.senior本来就不想transfer给我,他这样一说真好给了senior一个台阶下
这件事是你老板推进的,他搅黄了,你老板不生气?印度人胆这么肥私自搅黄老板的安排?
你如果真的黄了,你要让你老板知道为什么黄,如果还没用,你要告诉你老板谁是障碍。
 
楼上有人说了,锡克族的人还可以,他们是提倡反bully的,其他玩职场游戏的,黑人,泥泊尔,菲律宾....,各族人都有这样的;

象我们部门,工资跟资历挂沟,玩过去,玩过来;最多当个team leader; 工资一样的.....有这些精力,投资几个房子,日子会滋润很多....

我亲眼见到我们老板的宠儿,交不起房租的时候,老板出面帮她募捐,我不知道大家心里如何着想....
 
最后编辑: 2018-02-01

注册或登录来发表评论

您必须是注册会员才可以发表评论

注册帐号

注册帐号. 太容易了!

登录

已有帐号? 在这里登录.

Similar threads

顶部