回复: 再次陷入迷茫中, 回流还是坚持?
呵呵,大家的讨论很有趣
其实还有一种情况,就是"庙小装不下大佛"
有的时候面试不要的人,是给当老板的感觉到有威胁了,这点在能力平平,心胸一般的老板那里会格外考虑
当老板喜欢的是看着顺眼,按照自己意思行事,但是又威胁不到自己的
太老实和太能干的下属都混不好
就象国内现在一些公司,外企也好,要人的时候,老板招人,反而他不会去要一个海归,原因是这个老板他是个土鳖,心理不平衡,但是要是鬼佬老板,可能考虑就没有那么多,他只要你满足他的招聘要求就可以了,不管海归还是本土的
个中尺度的拿捏,全靠个人的悟性了
总之,入门阶段,姿态最低,敢闯敢干,心态往往会最好
几年以后,很多人不是输在技能上,是输在心态上了