学历不高,工资高(高学历的it人才目前还很少见这种下岗,一般都很多猎头抢着要,我一个做猎头的朋友十二月给了好几份上十万年薪的职位,问我周围有没合适的。因为周围人在it,就业和将毕业的都有。)公司一裁就是整个项目组关闭。这个道理很简单。高新科技公司是看市场吃饭。销售研发等都不稳定。当需要新技术,老板宁愿拿钱找刚毕业的被一两个中级技术员带着,也不愿高薪养着一批人边学边干。有的朋友说很难,有的朋友说很简单,反正我是不知道到底是难还是易了。我先跟着朋友们推荐的网站自学着,同时准备申请大学的课程,走一步看一步吧!法语也还得学着,孩子也得照顾着,四十岁的人就跟棵圣诞树一样,什么东西都得挂着!
我学管理会计,做项目预算,裁人省工资是很常见的手段。只是每次都会说,这要涉及企业形象等,具体方案由MBA那帮人定。
所以,你要考虑你的产出时间值。多找周围猎头公司的朋友咨询下,看我朋友说的准不准。也可能就是饭后闲聊,没啥数据支持,想哪说哪。话说,我这么说,算不算泄露行业秘密啊.....
最后编辑: 2017-02-14