- 最大赞力
- 0.00
- 当前赞力
- 100.00%
回复: 回流正式启动,登陆4个月的困惑挣扎终于要结束了
有这种情况,北京部分国企给职工购房内部价,但是能享受的人少之又少,现在很多单位的人还2户人家住一套房子。我们家的住房就是几年前单位分给老公福利房,才一千四一平米,北京钻石地段,现市价二三百万。可是,这种房子是单位给在职职工的福利,有很多限制的条件,有服务年限和居住时间的限制。一旦人离职你是带不走的,你想离开了变卖成钱拿走,想都别想。除非你在此单位服务满15年。相反,你要房子就按照现市场价格去购买,想卖房也只能卖给同单位人。很多人离开了买不起房就只能退了房子,只拿到当初买房的那点可怜的钱。除了老的那批人一辈子在单位工作,可以得到一套房子,现在的年轻人有几个可以得到的。况且现在已经没有福利房制度了,每月有点房补,公积金,买房也要自己掏钱。我老公以前单位就是国内最大的国企之一,他们是每年会发点东西,但是没有那么夸张,基本是点劳保用品和夏季饮料,水果很少发,月饼一合;他们单位不是随心所欲的发东西,国家审记很严格。在国企工作,比较稳定,有点福利,列如:他们中餐是免费的自助,菜品很多。孩子给上点保险,户口片区内上幼儿园和小学有名额,不管多难可以优先上。医疗有保障,最主要的是有北京户口名额,博士、硕士工作5年以上以上配偶户口也可以上北京户口。但是他们工资不高,只有外企的三分之一,有不多的点年终奖,项目负责人一般多点。在北京,没有了房子的压力,拿这点工资过日子还是很舒服的。这种单位一旦离职是无法再回的去的。特殊人员例外,它们几乎不可能招收外籍人员,每年有招聘名额只从学校招收,近几年,科研职位只招名校博士和海龟博士类,他们遵循的是一个萝卜一个坑,有的人没有什么本事,整天混日子,他就占着这坑了,你就再有本事也顶不了他。
前段认识的一家朋友出来前也是夫妻同在北京一家国企工作,他们工作了10年多,老公曾经是工程师。出来前他们没有买房,,一直租住单位房子住。来加拿大2年半,未找到相关专业工作,没有去读书,两人都在打很辛苦的工,又生了个老二。日子也还过得去。后来;他老婆查出肾囊肿,改变了他们的想法,他们不再想在这边打工了,打算放弃加拿大身份回国去发展。于是,他们找了关系联系了国内原单位一个人事部的同事,帮忙去联系想回原单位的事情,还邮寄礼物给那帮忙的人。一段时间后,那人告诉他们说领导说了,欢迎回国,欢迎他们回去。他们一家兴高采烈的变卖了车和家私回去了。可是事情没有那么简单,等他们回去面见了领导没聊几句就打发了他们,几天后,通知不要他们。告诉他们原因很简单,没有名额。其实,应该有很多原因,一来是他们的年龄很尴尬,40多岁。二来他们几年没做专业工作了,还有生了老二,虽然是加拿大生的,但是扭不过土政策。
他们一家在北京待了小半年,没有户口(以前是挂靠单位集体户口)租最差的房子,孩子上学无门,只得送回老家。他用加拿大的经历找工作也没有帮助,高级‘低级的职位都找过,就是找不到工作,老婆去卖了保险。北京的消费很高,老婆看病没有保险花消很大,他们什么都舍不得买,舍不得吃,生活费压缩了又压缩,几乎没有质量。再待下去孩子都养不活了,觉得很亏对孩子,最终,前段他们又回到了加拿大,现在在找工中。
我提供点真实的国内一点信息给大家参考,朋友的经历做个借鉴,希望大家的专业千万不要放弃,要不停的多学习,否则真的很难回去了。
你要是把张朝阳拿出来,那估计一分钟就能买几十桶
同样是清洁工,这里两小时工资够买16升的植物油,国内的清洁工恐怕一天的工资勉强够买一桶4升的植物油,还有比较的必要吗?
是啊,年底一种水果能发十多箱,得放坏一半,领导反正拿到回扣了,浪费就不管了,社会主义好啊
哪像这里,甭管你在哪个公司工作,买东西一样自己掏腰包
是啊,前段时间报道北京部分国企给职工购房内部价,几千块钱一个平方,老百姓买房外部价都得上万甚至几万
还是社会主义好啊,哪像这里管你干什么的,买房都一样的价
感觉P工的观点是只要在一个不平等的社会里能做个既得利益者就好
有这种情况,北京部分国企给职工购房内部价,但是能享受的人少之又少,现在很多单位的人还2户人家住一套房子。我们家的住房就是几年前单位分给老公福利房,才一千四一平米,北京钻石地段,现市价二三百万。可是,这种房子是单位给在职职工的福利,有很多限制的条件,有服务年限和居住时间的限制。一旦人离职你是带不走的,你想离开了变卖成钱拿走,想都别想。除非你在此单位服务满15年。相反,你要房子就按照现市场价格去购买,想卖房也只能卖给同单位人。很多人离开了买不起房就只能退了房子,只拿到当初买房的那点可怜的钱。除了老的那批人一辈子在单位工作,可以得到一套房子,现在的年轻人有几个可以得到的。况且现在已经没有福利房制度了,每月有点房补,公积金,买房也要自己掏钱。我老公以前单位就是国内最大的国企之一,他们是每年会发点东西,但是没有那么夸张,基本是点劳保用品和夏季饮料,水果很少发,月饼一合;他们单位不是随心所欲的发东西,国家审记很严格。在国企工作,比较稳定,有点福利,列如:他们中餐是免费的自助,菜品很多。孩子给上点保险,户口片区内上幼儿园和小学有名额,不管多难可以优先上。医疗有保障,最主要的是有北京户口名额,博士、硕士工作5年以上以上配偶户口也可以上北京户口。但是他们工资不高,只有外企的三分之一,有不多的点年终奖,项目负责人一般多点。在北京,没有了房子的压力,拿这点工资过日子还是很舒服的。这种单位一旦离职是无法再回的去的。特殊人员例外,它们几乎不可能招收外籍人员,每年有招聘名额只从学校招收,近几年,科研职位只招名校博士和海龟博士类,他们遵循的是一个萝卜一个坑,有的人没有什么本事,整天混日子,他就占着这坑了,你就再有本事也顶不了他。
前段认识的一家朋友出来前也是夫妻同在北京一家国企工作,他们工作了10年多,老公曾经是工程师。出来前他们没有买房,,一直租住单位房子住。来加拿大2年半,未找到相关专业工作,没有去读书,两人都在打很辛苦的工,又生了个老二。日子也还过得去。后来;他老婆查出肾囊肿,改变了他们的想法,他们不再想在这边打工了,打算放弃加拿大身份回国去发展。于是,他们找了关系联系了国内原单位一个人事部的同事,帮忙去联系想回原单位的事情,还邮寄礼物给那帮忙的人。一段时间后,那人告诉他们说领导说了,欢迎回国,欢迎他们回去。他们一家兴高采烈的变卖了车和家私回去了。可是事情没有那么简单,等他们回去面见了领导没聊几句就打发了他们,几天后,通知不要他们。告诉他们原因很简单,没有名额。其实,应该有很多原因,一来是他们的年龄很尴尬,40多岁。二来他们几年没做专业工作了,还有生了老二,虽然是加拿大生的,但是扭不过土政策。
他们一家在北京待了小半年,没有户口(以前是挂靠单位集体户口)租最差的房子,孩子上学无门,只得送回老家。他用加拿大的经历找工作也没有帮助,高级‘低级的职位都找过,就是找不到工作,老婆去卖了保险。北京的消费很高,老婆看病没有保险花消很大,他们什么都舍不得买,舍不得吃,生活费压缩了又压缩,几乎没有质量。再待下去孩子都养不活了,觉得很亏对孩子,最终,前段他们又回到了加拿大,现在在找工中。
我提供点真实的国内一点信息给大家参考,朋友的经历做个借鉴,希望大家的专业千万不要放弃,要不停的多学习,否则真的很难回去了。