- 主题发起人 kevin6096
- 发布时间 2011-11-08
回复: BC省提名办理，开帖记录进程。
卑诗省设立“移民工作小组”
记者 杨梅 2011-12-08 20:46 环球华报
卑诗省长简蕙芝（前中）周四宣布成立“移民工作小组”。后排为小组成员陈志动、Narindarpal Singh Kang、戴国卫、叶志明、巴蒂、胡元豹和Michael Hwang（后排右至左）。 黄运荣 摄
【环球华报记者 杨梅 报道】为提高卑诗省技术移民和投资者的数量，以满足卑诗经济未来高速发展之需求，省长简蕙芝（Christy Clark）周四（8日）宣布，成立卑诗移民工作小组（B.C. Immigration Task Force），专责检讨政府有关审批和接纳经济类移民的相关政策和程序。该小组由省自由党议员叶志明（John Yap）担纲领导，成员包括卑诗省内社区领袖、移民政策研究者和法律专家等。小组从即日起展开工作，预计于明年3月底向省长提交工作报告。
卑诗省人才缺口大
省长简蕙芝表示，省政府在雄心勃勃的“卑诗就业计划”中推出了积极进取的创造工作职位措施，预料未来10年，卑诗省会有高达100万个职位空缺。 省政府将确保卑诗省民都能有机会接受就业培训，譬如省府已宣布将在今后3年内，主要针对失业人士和缺乏就业技术的劳工，拨款1,000万元展开就业培训计 划，希望通过培训后能让他们成功就业，藉此解决卑省一些行业内出现的劳工短缺情况。但简蕙芝进一步指出，即便如此，就算是卑诗现有省民都有合适工作，仍满 足不了劳动力市场的需求。这就是卑诗现在亟需敞开大门，吸引和接纳外来移民和投资者的原因。
省政府认为，现行吸纳移民人才的步伐远远赶不上卑诗经济形势发展的要求。以省推荐移民（PNP）为例，省工作、旅游及创新厅长毕贝尔（Pat Bell）上个月曾说，以卑诗省目前缺少高科技人才的情况，预计需要将现在一年5,000人的名额，提高一倍至1万人才“够用”，然而移民部只准备来年将 全加拿大各省PNP总数增加3,000人，也即是说，即使是把这用于全国下年度允许增加的PNP移民人数全拨给卑诗省，也与本省实际需要相差很大。
移民工作小组应运而生
为了帮助省政府达到吸收移民人才、引进外来投资的目标，简蕙芝昨日宣布，成立卑诗移民工作小组，目的是检讨包括省推荐移民（Provincial Nominee Program program）、联邦技术劳工（Federal Skilled Worker Program）、加拿大经验移民（Canadian Experience Class）和联邦投资移民（Federal Immigrant Investor Program）等经济类别的移民政策和程序，探究通过《新西部伙伴协议》（New West Partnership）寻求联邦支持和配合，给予加西地区吸纳移民政策上的优待的可能性。
“如果没有充足的人力去填补未来的职位空缺，怎么谈得上发展经济？”简蕙芝强调，卑诗是建立在移民基础上的省份，现今通过移民政策吸收人才变得更 为重要。再者，就省府所知，有很多人想来卑诗省投资，他们计划创办企业，雇请人手，对这些人，我们应该创造条件，积极吸纳他们移民过来，成为我们社会中的 一员，而非设置障碍，将他们拒之门外。
工作小组成员均是义工
卑诗移民工作小组由省自由党议员叶志明（John Yap）担纲领导，成员包括前中侨互助会行政总裁陈志动（Tung Chan）、前国会议员/联邦部长、政府关系顾问戴国卫（Stockwell Day）、亚太基金会行政总裁胡元豹（Yuen Pau Woo）、卑诗大学学院院长助理、中侨副主席黄丽珠（Grace Wong ）、“乔治王子创新”（Initiative Prince George）组织行政总裁麦克伊文（Tim McEwan）、大温南亚社区领袖巴蒂（Suki Badh）、韩裔社区领袖Michael Hwang以及移民法专家Narindarpal Singh Kang。
“这个小组所做的工作，将是省政府争取获得更有效率和更有成效的、符合本省长远发展利益的移民系统的第一步”。据叶志明介绍，小组成员均是百忙中 人，但都乐意抽出时间和精力参与小组的工作，而且大家均属义务奉献，除公务旅行等费用可以报账外，并没有从10万元的小组行政经费中获取报酬。
小组明年三月交报告
前中侨互助会行政总裁陈志动作为华裔社区领袖代表之一入选该小组，他说，小组将着重研究移民申请程序、接纳移民数量的合理性和改进方法，以及随着 形势发展变化，省里如何在接受移民事务上实现快速转变以做应对。他指出，众所周知，联邦层面移民审批程序过于繁复，以列治文市当年兴建天铁为例，该项庞大 的工程需要大量有经验的轧铁工人，承建公司为此在中国上海招请了一批轧铁工人，谁知报上给联邦部门后却不获批准来加，因为聘用公司不能证明在大温本地找不到这类工人。
陈志动还提到，小组也会研究借鉴加国其他省份在吸纳移民、快速和充分发挥移民作用方面的经验。以魁省为例，他们的新移民语言培训、鼓励新移民就业计划等就颇为成功，在魁省，如果企业雇请新移民，省府会拨款予以奖励，卑诗省或许也可采纳这一做法。
周四的新闻发布会上，卑诗移民工作小组宣布即日起展开工作，预计于明年3月31日前向省长提交工作报告。
卑诗省设立“移民工作小组”
记者 杨梅 2011-12-08 20:46 环球华报
卑诗省长简蕙芝（前中）周四宣布成立“移民工作小组”。后排为小组成员陈志动、Narindarpal Singh Kang、戴国卫、叶志明、巴蒂、胡元豹和Michael Hwang（后排右至左）。 黄运荣 摄
【环球华报记者 杨梅 报道】为提高卑诗省技术移民和投资者的数量，以满足卑诗经济未来高速发展之需求，省长简蕙芝（Christy Clark）周四（8日）宣布，成立卑诗移民工作小组（B.C. Immigration Task Force），专责检讨政府有关审批和接纳经济类移民的相关政策和程序。该小组由省自由党议员叶志明（John Yap）担纲领导，成员包括卑诗省内社区领袖、移民政策研究者和法律专家等。小组从即日起展开工作，预计于明年3月底向省长提交工作报告。
卑诗省人才缺口大
省长简蕙芝表示，省政府在雄心勃勃的“卑诗就业计划”中推出了积极进取的创造工作职位措施，预料未来10年，卑诗省会有高达100万个职位空缺。 省政府将确保卑诗省民都能有机会接受就业培训，譬如省府已宣布将在今后3年内，主要针对失业人士和缺乏就业技术的劳工，拨款1,000万元展开就业培训计 划，希望通过培训后能让他们成功就业，藉此解决卑省一些行业内出现的劳工短缺情况。但简蕙芝进一步指出，即便如此，就算是卑诗现有省民都有合适工作，仍满 足不了劳动力市场的需求。这就是卑诗现在亟需敞开大门，吸引和接纳外来移民和投资者的原因。
省政府认为，现行吸纳移民人才的步伐远远赶不上卑诗经济形势发展的要求。以省推荐移民（PNP）为例，省工作、旅游及创新厅长毕贝尔（Pat Bell）上个月曾说，以卑诗省目前缺少高科技人才的情况，预计需要将现在一年5,000人的名额，提高一倍至1万人才“够用”，然而移民部只准备来年将 全加拿大各省PNP总数增加3,000人，也即是说，即使是把这用于全国下年度允许增加的PNP移民人数全拨给卑诗省，也与本省实际需要相差很大。
移民工作小组应运而生
为了帮助省政府达到吸收移民人才、引进外来投资的目标，简蕙芝昨日宣布，成立卑诗移民工作小组，目的是检讨包括省推荐移民（Provincial Nominee Program program）、联邦技术劳工（Federal Skilled Worker Program）、加拿大经验移民（Canadian Experience Class）和联邦投资移民（Federal Immigrant Investor Program）等经济类别的移民政策和程序，探究通过《新西部伙伴协议》（New West Partnership）寻求联邦支持和配合，给予加西地区吸纳移民政策上的优待的可能性。
“如果没有充足的人力去填补未来的职位空缺，怎么谈得上发展经济？”简蕙芝强调，卑诗是建立在移民基础上的省份，现今通过移民政策吸收人才变得更 为重要。再者，就省府所知，有很多人想来卑诗省投资，他们计划创办企业，雇请人手，对这些人，我们应该创造条件，积极吸纳他们移民过来，成为我们社会中的 一员，而非设置障碍，将他们拒之门外。
工作小组成员均是义工
卑诗移民工作小组由省自由党议员叶志明（John Yap）担纲领导，成员包括前中侨互助会行政总裁陈志动（Tung Chan）、前国会议员/联邦部长、政府关系顾问戴国卫（Stockwell Day）、亚太基金会行政总裁胡元豹（Yuen Pau Woo）、卑诗大学学院院长助理、中侨副主席黄丽珠（Grace Wong ）、“乔治王子创新”（Initiative Prince George）组织行政总裁麦克伊文（Tim McEwan）、大温南亚社区领袖巴蒂（Suki Badh）、韩裔社区领袖Michael Hwang以及移民法专家Narindarpal Singh Kang。
“这个小组所做的工作，将是省政府争取获得更有效率和更有成效的、符合本省长远发展利益的移民系统的第一步”。据叶志明介绍，小组成员均是百忙中 人，但都乐意抽出时间和精力参与小组的工作，而且大家均属义务奉献，除公务旅行等费用可以报账外，并没有从10万元的小组行政经费中获取报酬。
小组明年三月交报告
前中侨互助会行政总裁陈志动作为华裔社区领袖代表之一入选该小组，他说，小组将着重研究移民申请程序、接纳移民数量的合理性和改进方法，以及随着 形势发展变化，省里如何在接受移民事务上实现快速转变以做应对。他指出，众所周知，联邦层面移民审批程序过于繁复，以列治文市当年兴建天铁为例，该项庞大 的工程需要大量有经验的轧铁工人，承建公司为此在中国上海招请了一批轧铁工人，谁知报上给联邦部门后却不获批准来加，因为聘用公司不能证明在大温本地找不到这类工人。
陈志动还提到，小组也会研究借鉴加国其他省份在吸纳移民、快速和充分发挥移民作用方面的经验。以魁省为例，他们的新移民语言培训、鼓励新移民就业计划等就颇为成功，在魁省，如果企业雇请新移民，省府会拨款予以奖励，卑诗省或许也可采纳这一做法。
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一直在关注这个帖子，也从这里学习到很多，所以也很关心LZ的申请状态。看到被延迟的消息，希望是好事多磨，LZ的CASE明年能顺利早点通过，也能早点登陆，
一直在关注这个帖子，也从这里学习到很多，所以也很关心LZ的申请状态。看到被延迟的消息，希望是好事多磨，LZ的CASE明年能顺利早点通过，也能早点登陆，
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刚才看到这个帖子，一口气看完，学到很多有用的东西。谢谢楼主，也祝楼主面试顺利通过。当然，凭楼主这种主动乐观双赢的心态，面试一定会很愉快的通过的。
我是刚确定了移民的想法，刚确定了目标为加拿大，又刚确定走省提名这条路，只是到多伦多还是b.c还是萨省还在了解情况。跟楼主不谋而合，我也认为移民条件是为了双赢而设的，去努力达成对我们有好处，成功的建立生意也才能解决移民后的生计问题。希望楼主不要弃楼哦，以后能够多交流:
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谢谢圭山，也祝你心想事成！刚才看到这个帖子，一口气看完，学到很多有用的东西。谢谢楼主，也祝楼主面试顺利通过。当然，凭楼主这种主动乐观双赢的心态，面试一定会很愉快的通过的。
我是刚确定了移民的想法，刚确定了目标为加拿大，又刚确定走省提名这条路，只是到多伦多还是b.c还是萨省还在了解情况。跟楼主不谋而合，我也认为移民条件是为了双赢而设的，去努力达成对我们有好处，成功的建立生意也才能解决移民后的生计问题。希望楼主不要弃楼哦，以后能够多交流:
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