游
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重开新贴ing。另外增加一点：
如果你还没有尝试过打Cold Call，那么只能说明两点：
1。你实际上并没有完全，全身心滴投入工作（虽然你以为你已经做到了)
2。你还没有到山穷水尽的地步
如果想学习Cold call的方法，俺有一个找工培训班（免费）可以推荐，那里的老师很专业，而且会逼着你去打Cold call，并且有着俺亲眼看到的Cold Call成功者。不过要求LinK 5以上。
Sheppard Square, 3701 Chesswood Drive, Suite 100 M3J2P6
416-395-4280
office hours :8:30 am to 4:30 pm
Ms susan
老猫亲身绝招，打破坚冰：
1.networking......多找朋友。不过中国人的确是不喜欢介绍自己人进去，或者用人公司本身比较侧重于内部招聘或中介。那么......
2.通过中介。
通过中介其实是在没有人脉&不是大牛的情况下破冰取的入门级专业工作的绝招。很多入门级的专业工作都在中介手里。当用人公司在3个月后觉得你不错，就有获得转正的机会，你也就有了展示自己比别人优秀的一面的机会。这样，当你也站到内部招聘的队伍中的时候，你会比外部求职甚至是内部介绍占绝对优势，从而更加可能取得高级专业工作。
记住如果外部求职为A，内部求职为B，那么：
B>A Forever
除非有确切证据证明B为智力低下&极不受欢迎，同时A为大牛，否则该不等式在加拿大永远成立。
但是如果中介为C,则：
B>=A+C
也就是说在此时，你才有了可以接受的概率去和内部竞争取得该职位。
希望能给大家一点启发。关于如何找对找准打Cold call的对象，多伦多各大公立图书馆都有一种叫做Scott Dictionary的商业词典，通过它可以查阅公司产品，领域简介和~~~电话号码。
如果你还没有尝试过打Cold Call，那么只能说明两点：
1。你实际上并没有完全，全身心滴投入工作（虽然你以为你已经做到了)
2。你还没有到山穷水尽的地步
如果想学习Cold call的方法，俺有一个找工培训班（免费）可以推荐，那里的老师很专业，而且会逼着你去打Cold call，并且有着俺亲眼看到的Cold Call成功者。不过要求LinK 5以上。
Sheppard Square, 3701 Chesswood Drive, Suite 100 M3J2P6
416-395-4280
office hours :8:30 am to 4:30 pm
Ms susan
老猫亲身绝招，打破坚冰：
1.networking......多找朋友。不过中国人的确是不喜欢介绍自己人进去，或者用人公司本身比较侧重于内部招聘或中介。那么......
2.通过中介。
通过中介其实是在没有人脉&不是大牛的情况下破冰取的入门级专业工作的绝招。很多入门级的专业工作都在中介手里。当用人公司在3个月后觉得你不错，就有获得转正的机会，你也就有了展示自己比别人优秀的一面的机会。这样，当你也站到内部招聘的队伍中的时候，你会比外部求职甚至是内部介绍占绝对优势，从而更加可能取得高级专业工作。
记住如果外部求职为A，内部求职为B，那么：
B>A Forever
除非有确切证据证明B为智力低下&极不受欢迎，同时A为大牛，否则该不等式在加拿大永远成立。
但是如果中介为C,则：
B>=A+C
也就是说在此时，你才有了可以接受的概率去和内部竞争取得该职位。
希望能给大家一点启发。关于如何找对找准打Cold call的对象，多伦多各大公立图书馆都有一种叫做Scott Dictionary的商业词典，通过它可以查阅公司产品，领域简介和~~~电话号码。
由版主最后编辑: 2006-03-17
,因为大多数初级职位要求不高,用公司内部员工推荐的方法就可以找到了,成本低,时间快,有保证(被推荐人的表现也影响推荐人的PERFORMANCE,SO,一般人也不会随随便便乱推荐).这边的老外找工作基本都是靠NETWORKING,也就是靠亲戚朋友多多推荐啦!虽然俺们初来咋到的没有多少朋友,但是家园的朋友也是朋友呀!
谢谢猫族！
