请教一下saskpower面试的流程

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很多大公司都是把reference check外包给同一家专门做这个的公司帮他们做的。SaskPower也是。他们会给你的reference电话或者邮件,给他们网址,让他们上去网站上做你的reference。要写不少呢。
不过我忘记那家公司叫什么名字了,你想要的话我可以帮你查查。
一般都是外包的。上次在我们公司做过的一个员工提前打电话告诉说可能有reference check。过了连天,就接到在美国Oklahoma的一家专门做这方面的公司打来的电话,要求确认。来电是印巴口音,差点被当作scam电话挂断,问了好长时间。这个人目前已得到offer。
 
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面试的时候就会让你提供references,但是只有决定雇佣你了,才会去调查。
换句话说,调查了,就是已经决定雇佣你了。

:wdb31::wdb31::wdb31::wdb31:
不一定。调查了,不是决定已经雇佣你。有比你更合适的人选,一定会拒绝你。在没有拿到正式的offer,,什么样的突发事件都会出现。
 
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:wdb31::wdb31::wdb31::wdb31:
不一定。调查了,不是决定已经雇佣你。有比你更合适的人选,一定会拒绝你。在没有拿到正式的offer,,什么样的突发事件都会出现。

今天后来收到verbal offer了,但是还没有收到written offer
希望不至于运气太差吧
 
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时间长了没戏了,我也是啥都做了最后还是没成,并不是check reference就录取

:wdb31::wdb31::wdb31::wdb31:
不一定。调查了,不是决定已经雇佣你。有比你更合适的人选,一定会拒绝你。在没有拿到正式的offer,,什么样的突发事件都会出现。

我同事兼好友的前同事是SaskPower的land department的manager,SaskPower不会的,不到最后一步,马上要雇佣你了,是不会做reference的,特别是不会打扰你的现任雇主。
 
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我同事兼好友的前同事是SaskPower的land department的manager,SaskPower不会的,不到最后一步,马上要雇佣你了,是不会做reference的,特别是不会打扰你的现任雇主。

他们的网站上hiring process 也是这么说的
 

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