关于APEGA VPS评分及工资

[坚持就是胜利]

回复: 关于APEGA VPS评分及工资

老弟，你让我么这些干了十几年的人情何以堪啊？

不过，象你之前帖子里说的，什么事情都是有代价的！乘年轻积累几年经验，你也就该“月明星稀，乌鹊南飞”，来卡尔加里了。

夏天了，好些了。而且去年到处面试貌似被发现了。今年加了9%的工资想稳住我，也给了点期股。我就短时间不打算动了。

卡家8-9万的offer 也拿过，但是砍去基本一半收入，又觉得太。。。

 

[坚持就是胜利]

回复: 关于APEGA VPS评分及工资

[

 

[嘉士伯]

回复: 关于APEGA VPS评分及工资

夏天了，好些了。而且去年到处面试貌似被发现了。今年加了9%的工资想稳住我，也给了点期股。我就短时间不打算动了。

卡家8-9万的offer 也拿过，但是砍去基本一半收入，又觉得太。。。

是这样子的，不过怎么讲呢，长期在Fort McCurray是闷了点，但比起我现在呆的那个不到五、六百人的小村子来说，生活还是很丰富的。

说说我吧，我也想回来卡尔加里啊！猎头的temptations一直有。去年一场意外摔伤了黑山老腰，我躺家里三个月work from home（我的活有电话有网络的地方都能干得了），没有人表露过不满。现在身体恢复了，不能说走就走啊！人还是得讲点人情的啊！再想家，也得做完这个项目啊！

 

[坚持就是胜利]

回复: 关于APEGA VPS评分及工资

是这样子的，不过怎么讲呢，长期在Fort McCurray是闷了点，但比起我现在呆的那个不到五、六百人的小村子来说，生活还是很丰富的。

说说我吧，我也想回来卡尔加里啊！猎头的temptations一直有。去年一场意外摔伤了黑山老腰，我躺家里三个月work from home（我的活有电话有网络的地方都能干得了），没有人表露过不满。现在身体恢复了，不能说走就走啊！人还是得讲点人情的啊！再想家，也得做完这个项目啊！

小心啊，看你之前帖子。你干过的项目很多啊，崇拜下。

 

[mayibanjia]

回复: 关于APEGA VPS评分及工资

我两年多经验junior, 今天看了眼year to date, 今年第一季度，三个月而已，税前已经快5万了。还没加过班。都是40hr per week.

我2011年毕业的，本科，就两年经验而已。没有显摆意思。

我们这senior 不加班都是25-35万一年。当然不是base,是total

apega数据也是这些人拉高的。

你这5万左右包括去年的奖金吗？

 

[pp66]

回复: 关于APEGA VPS评分及工资

没说准备hire你，就别提钱。即使他们问你，把球踢回去。

谁先开口说出数字，就是谁输。

 

[pp66]

回复: 关于APEGA VPS评分及工资

我两年多经验junior, 今天看了眼year to date, 今年第一季度，三个月而已，税前已经快5万了。还没加过班。都是40hr per week.

我2011年毕业的，本科，就两年经验而已。没有显摆意思。

我们这senior 不加班都是25-35万一年。当然不是base,是total

apega数据也是这些人拉高的。

哈哈 终于确认你是谁，嘿嘿。 你们部门怎么会有裁员？

 

[嘉士伯]

回复: 关于APEGA VPS评分及工资

小心啊，看你之前帖子。你干过的项目很多啊，崇拜下。

过奖了，树老根多啊，岁月是把杀猪刀啊！

小心还是要滴，自己干不了的活，最好去找别人啊！

好好享受你现在的青葱岁月吧！

 

[pp66]

回复: 关于APEGA VPS评分及工资

是这样子的，不过怎么讲呢，长期在Fort McCurray是闷了点，但比起我现在呆的那个不到五、六百人的小村子来说，生活还是很丰富的。

说说我吧，我也想回来卡尔加里啊！猎头的temptations一直有。去年一场意外摔伤了黑山老腰，我躺家里三个月work from home（我的活有电话有网络的地方都能干得了），没有人表露过不满。现在身体恢复了，不能说走就走啊！人还是得讲点人情的啊！再想家，也得做完这个项目啊！

探矿的干活？ 可以到美国大展手脚

 

[pp66]

回复: 关于APEGA VPS评分及工资

老弟，你让我么这些干了十几年的人情何以堪啊？

不过，象你之前帖子里说的，什么事情都是有代价的！乘年轻积累几年经验，你也就该“月明星稀，乌鹊南飞”，来卡尔加里了。

他应该飞向更南方，而不是calgary。

 

[嘉士伯]

回复: 关于APEGA VPS评分及工资

探矿的干活？ 可以到美国大展手脚

不是。。。看悄悄话吧！

 

[zxcvirgin]

回复: 关于APEGA VPS评分及工资

给大家一个update，不知道是不是适用于每一个公司，但是估计大体应该差不多。

最近在忙Northern Gateway Alignment Sheets，很少出办公室，今天正好下楼散烟的时候巧遇我们Dept.的deputy Director，说问我最近有没有空，有几个加拿大美国管道腐蚀评估的现场活需要人去，我说别的没啥问题，就是我的签证只是旅签，估计去工作可能会有麻烦。这点正好跟大家确认一下，是不是不管是公民还是永久居民，要是去工作都要专门申请工作签证？

聊完工作，因为他正好是管我们部门工资的人，我就问他关于salary review，能不能聊两句，他说当然。然后关上门谈了一下，现在大概知道这种EPC上层是怎么定你的Apega级别了。。。

我说我的级别这次按照评分涨了1级半，我有专业lead和项目Lead双Exceed Expectation的Performance Review签字表格，我这次有没有可能涨哪怕1级？他跟我说，他知道我的事情，但是在EPC，每一个级别里面的差别可以很大，但是到C级的前提是：P.Eng Title...... 他说99%的人都要在拿到确切的title之后才能被升到C，不管你的review的分数有多高，也不管你的日常工作有多senior level。我一听就心一沉，赶紧追问：我们公司也有很多非常senior的，有几十年工作经验的Specialist，难道他们的工资待遇都不能给到C或者更高，就因为没有P.Eng？他说没错，是有很多经验丰富但是没有Title的人，但是他们直接给的就是E Level。。。。。。。。。WTF??

虽然他最后说肯定会给我较大幅度的涨，应该不会低于D75，但是我那个P.Eng内部评估都TNND半年了，还没出结果呢。。。没这个东西我就要被活活憋死在现在的级别里了？？！

anyway，跟大家说这些事情就是告诉跟我差不多的各位同志，如果暂时不打算跳槽，抓紧申请P.Eng，这些高层的人至少少一个借口不给你升级涨工资。。。

顺便问一下这里做管子的各位兄弟，最近管道的活儿超忙？？我上个礼拜将近60个小时，这个礼拜估计也不会少于50，手里从大到小3个项目，每天一堆deliverables。。。而且听我们VP说这次我们公司涨工资，比较反常的Pipeliner会是第一阵营，而不是往常的Process。看看吧，下两个礼拜就应该有结果了。。。

 

[chris_cc]

回复: 关于APEGA VPS评分及工资

是有很多经验丰富但是没有Title的人，但是他们直接给的就是E Level

所以说哇，跳一跳，十年少

 

[chris_cc]

回复: 关于APEGA VPS评分及工资

现在大家都明白了，管子就是未来几年阿省经济的晴雨表。

 

[mhb012]

回复: 关于APEGA VPS评分及工资

给大家一个update，不知道是不是适用于每一个公司，但是估计大体应该差不多。

最近在忙Northern Gateway Alignment Sheets，很少出办公室，今天正好下楼散烟的时候巧遇我们Dept.的deputy Director，说问我最近有没有空，有几个加拿大美国管道腐蚀评估的现场活需要人去，我说别的没啥问题，就是我的签证只是旅签，估计去工作可能会有麻烦。这点正好跟大家确认一下，是不是不管是公民还是永久居民，要是去工作都要专门申请工作签证？

聊完工作，因为他正好是管我们部门工资的人，我就问他关于salary review，能不能聊两句，他说当然。然后关上门谈了一下，现在大概知道这种EPC上层是怎么定你的Apega级别了。。。

我说我的级别这次按照评分涨了1级半，我有专业lead和项目Lead双Exceed Expectation的Performance Review签字表格，我这次有没有可能涨哪怕1级？他跟我说，他知道我的事情，但是在EPC，每一个级别里面的差别可以很大，但是到C级的前提是：P.Eng Title...... 他说99%的人都要在拿到确切的title之后才能被升到C，不管你的review的分数有多高，也不管你的日常工作有多senior level。我一听就心一沉，赶紧追问：我们公司也有很多非常senior的，有几十年工作经验的Specialist，难道他们的工资待遇都不能给到C或者更高，就因为没有P.Eng？他说没错，是有很多经验丰富但是没有Title的人，但是他们直接给的就是E Level。。。。。。。。。WTF??

虽然他最后说肯定会给我较大幅度的涨，应该不会低于D75，但是我那个P.Eng内部评估都TNND半年了，还没出结果呢。。。没这个东西我就要被活活憋死在现在的级别里了？？！

anyway，跟大家说这些事情就是告诉跟我差不多的各位同志，如果暂时不打算跳槽，抓紧申请P.Eng，这些高层的人至少少一个借口不给你升级涨工资。。。

顺便问一下这里做管子的各位兄弟，最近管道的活儿超忙？？我上个礼拜将近60个小时，这个礼拜估计也不会少于50，手里从大到小3个项目，每天一堆deliverables。。。而且听我们VP说这次我们公司涨工资，比较反常的Pipeliner会是第一阵营，而不是往常的Process。看看吧，下两个礼拜就应该有结果了。。。

给你点参考，是关于P.Eng申请进度的，我是去年10月份递上的申请，上一周刚收到APEGA的评估信，告诉我让我考NPPE然后我就可以拿下P.Eng资格了，我本科和硕士都是在中国读的（专业不同），国内7年半工作经验，加拿大到现在1年半工作经验，没有要求我参加专业课考试还是蛮幸运的，希望楼主也能顺利搞定P.Eng。我现在是石油公司的Contractor，现在正在准备跳槽石油公司，方便咱们可以交流下经验。

 

[Petrochemicaler]

回复: 关于APEGA VPS评分及工资

 

[benkok]

回复: 关于APEGA VPS评分及工资

管道这3-5年将会真的很火！
往东的油管和往西的气管。我现在也正在努力找管道项目管理的门路。
我递交申请PEng也有2个多月了，也还没消息！现在是Provisional Lic.

给大家一个update，不知道是不是适用于每一个公司，但是估计大体应该差不多。

最近在忙Northern Gateway Alignment Sheets，很少出办公室，今天正好下楼散烟的时候巧遇我们Dept.的deputy Director，说问我最近有没有空，有几个加拿大美国管道腐蚀评估的现场活需要人去，我说别的没啥问题，就是我的签证只是旅签，估计去工作可能会有麻烦。这点正好跟大家确认一下，是不是不管是公民还是永久居民，要是去工作都要专门申请工作签证？

聊完工作，因为他正好是管我们部门工资的人，我就问他关于salary review，能不能聊两句，他说当然。然后关上门谈了一下，现在大概知道这种EPC上层是怎么定你的Apega级别了。。。

我说我的级别这次按照评分涨了1级半，我有专业lead和项目Lead双Exceed Expectation的Performance Review签字表格，我这次有没有可能涨哪怕1级？他跟我说，他知道我的事情，但是在EPC，每一个级别里面的差别可以很大，但是到C级的前提是：P.Eng Title...... 他说99%的人都要在拿到确切的title之后才能被升到C，不管你的review的分数有多高，也不管你的日常工作有多senior level。我一听就心一沉，赶紧追问：我们公司也有很多非常senior的，有几十年工作经验的Specialist，难道他们的工资待遇都不能给到C或者更高，就因为没有P.Eng？他说没错，是有很多经验丰富但是没有Title的人，但是他们直接给的就是E Level。。。。。。。。。WTF??

虽然他最后说肯定会给我较大幅度的涨，应该不会低于D75，但是我那个P.Eng内部评估都TNND半年了，还没出结果呢。。。没这个东西我就要被活活憋死在现在的级别里了？？！

anyway，跟大家说这些事情就是告诉跟我差不多的各位同志，如果暂时不打算跳槽，抓紧申请P.Eng，这些高层的人至少少一个借口不给你升级涨工资。。。

顺便问一下这里做管子的各位兄弟，最近管道的活儿超忙？？我上个礼拜将近60个小时，这个礼拜估计也不会少于50，手里从大到小3个项目，每天一堆deliverables。。。而且听我们VP说这次我们公司涨工资，比较反常的Pipeliner会是第一阵营，而不是往常的Process。看看吧，下两个礼拜就应该有结果了。。。

 

[坚持就是胜利]

回复: 关于APEGA VPS评分及工资

给大家一个update，不知道是不是适用于每一个公司，但是估计大体应该差不多。

最近在忙Northern Gateway Alignment Sheets，很少出办公室，今天正好下楼散烟的时候巧遇我们Dept.的deputy Director，说问我最近有没有空，有几个加拿大美国管道腐蚀评估的现场活需要人去，我说别的没啥问题，就是我的签证只是旅签，估计去工作可能会有麻烦。这点正好跟大家确认一下，是不是不管是公民还是永久居民，要是去工作都要专门申请工作签证？

聊完工作，因为他正好是管我们部门工资的人，我就问他关于salary review，能不能聊两句，他说当然。然后关上门谈了一下，现在大概知道这种EPC上层是怎么定你的Apega级别了。。。

我说我的级别这次按照评分涨了1级半，我有专业lead和项目Lead双Exceed Expectation的Performance Review签字表格，我这次有没有可能涨哪怕1级？他跟我说，他知道我的事情，但是在EPC，每一个级别里面的差别可以很大，但是到C级的前提是：P.Eng Title...... 他说99%的人都要在拿到确切的title之后才能被升到C，不管你的review的分数有多高，也不管你的日常工作有多senior level。我一听就心一沉，赶紧追问：我们公司也有很多非常senior的，有几十年工作经验的Specialist，难道他们的工资待遇都不能给到C或者更高，就因为没有P.Eng？他说没错，是有很多经验丰富但是没有Title的人，但是他们直接给的就是E Level。。。。。。。。。WTF??

虽然他最后说肯定会给我较大幅度的涨，应该不会低于D75，但是我那个P.Eng内部评估都TNND半年了，还没出结果呢。。。没这个东西我就要被活活憋死在现在的级别里了？？！

anyway，跟大家说这些事情就是告诉跟我差不多的各位同志，如果暂时不打算跳槽，抓紧申请P.Eng，这些高层的人至少少一个借口不给你升级涨工资。。。

顺便问一下这里做管子的各位兄弟，最近管道的活儿超忙？？我上个礼拜将近60个小时，这个礼拜估计也不会少于50，手里从大到小3个项目，每天一堆deliverables。。。而且听我们VP说这次我们公司涨工资，比较反常的Pipeliner会是第一阵营，而不是往常的Process。看看吧，下两个礼拜就应该有结果了。。。

你得看这个是不是借口。我们公司很多engineer 拿了PENG 就转行去做operation coordinator 一类的了。还不止一两个。 问原因，PENG钱太少。 而且这也确实是事实。前两年golden age的时候。EIT年限到了也故意拖延不去申请PENG,因为钱少。外人不理解，看上去就是个JOKE。但确实是如此。

如果有2008-2011年在某S开头油公司干的同胞，可以出来证实一下我的说法。

要涨工资，跳槽是不二法门。资本主义的资本家都会给下面画个饼，说一些不切实际的东西。我老板前段时间给我打包票，说明年涨10%工资。

结果前几个星期他被调去另外一个部门了，我换了新老板。

所以，这种事，听听而已，别当真。跳槽是王道。

 

[benkok]

回复: 关于APEGA VPS评分及工资

这是事实。
感觉中层最累最少钱。
要嘛上管理层,要嘛干coordinator。
看着向我汇报的coordinator，他拿到手的钱比我多，工作量比我少。哎！

你得看这个是不是借口。我们公司很多engineer 拿了PENG 就转行去做operation coordinator 一类的了。还不止一两个。 问原因，PENG钱太少。 而且这也确实是事实。前两年golden age的时候。EIT年限到了也故意拖延不去申请PENG,因为钱少。外人不理解，看上去就是个JOKE。但确实是如此。

如果有2008-2011年在某S开头油公司干的同胞，可以出来证实一下我的说法。

 

[坚持就是胜利]

回复: 关于APEGA VPS评分及工资

这是事实。
感觉中层最累最少钱。
要嘛上管理层,要嘛干coordinator。
看着向我汇报的coordinator，他拿到手的钱比我多，工作量比我少。哎！

Contractor 想干油公司，油公司想干contractor. 围城啊