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有关EI的申请和案例

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这两天早晨6:30打电话到EI那边一直是回答政府的工作时间从上午8:30开始。这不是东部时间吗?东部和温哥华不是有几个小时的时差吗?请教一下这个时段该怎么拨打政府的EI电话呢?谢谢。(因为自己英语不好,要老公帮忙打,但老公的工作时间又同EI政府部门的相同,所以想利用早上的时间)
 
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这两天早晨6:30打电话到EI那边一直是回答政府的工作时间从上午8:30开始。这不是东部时间吗?东部和温哥华不是有几个小时的时差吗?请教一下这个时段该怎么拨打政府的EI电话呢?谢谢。(因为自己英语不好,要老公帮忙打,但老公的工作时间又同EI政府部门的相同,所以想利用早上的时间)

打这个:1‑800‑206‑7218 ,是东部时间8:30-4:00呀。我昨天8:50还打了一次呢。打了那个电话,就有语音提示,然后按提示选择人工服务,然后就一边等边听音乐,直至有人接听为至。

或许你可以稍为迟一点再打,可能他们要喝两口咖啡才开始工作呢。再试下,我经常打都是等着,会有人接的;有时候等久了,就会变成静音,再过一会,又有音乐听,接着等,不要挂了,否则还得重新排队了;俺也遇到过,静音很久,等不了,就挂了,但很少。
 
父母EI后,被Lay,转普通EI

三天前在 #891 有TX问到:
请问Flying Dragon,休完产假后被公司辞退,能不能申请EI?怎样申请?
俺正在帮一位朋友办理这种情况。打电话问过Service Canada和劳动局,均得以肯定。但至今还在政府的审理过程中,没知最后结束,等有结果后,再更新。

1、Service Canada

P:1-800-206-7218
(TTY: 1-800-529-3742) o

2、Minister of Labour

Employment Standards Information Centre
GTA: 416-326-7160
Canada-wide: 1-800-531-5551
TTY: 1-866-567-8893

很快,现在就有答案了。

===

  这是一个#487 (普通EI结束后,申请产假EI)和 #657(与产后工作,再申请父母EI),现在接着是 #908(父母EI后,被Layoff)的连环持续案件,很给力。下面接着说。


  话说LING申请父母EI后,就回了国,一呆就近半年。EI结束时,飞了回来找老板,是否还有工作可以回去做?老板笑着说,“嘿嘿!以为这是你家开的呀?这一去就半年,忙的时候找不到你,工作已经找别人做了,回家继续看小孩吧”。

那老板说的也是实情,工作总得有人做,LING也不好意思说什么,就回来了。聚会时,说到这情况,俺也表示理解,但认为她之前申请的父母EI虽然已领完,可是还在52周的有效期内,如果被Lay的话,仍然是可以接着申请转换为普通EI的。俺就帮她在网上先激活EI(见附件),她还是有点不放心,让俺同她一块去Service Canada问一下。俺发现所住地附近的Service Canada周六也上班的!?:wdb20:就在周六一起去吧。


  接待员小帅哥问了一下简单的情况,说你这种情况,要提供ROE,俺说我们这是重新激活呀?!他说,“应该要吧,找个Agent给你问一下“。俺奇怪了,还找哪里的Agent问呀?他说这里就是Agent呀。这里是Agent?这里不是Service Canada吗?申请和审批EI不是你们说了算的吗???:wdb2:一大摊疑问,让我摸不着边。那就排队等着呗。周六的不好象不多,很快就轮到了我们。


  到了窗口,是一个小黑妹,挺Nice的,要了SIN和Access code,说你们已经激活了?是呀!那就等大概28天就有答复了。这我是知道的,但是否要提供ROE呢?她说一般都是要的。俺又说我们这是重新激活呀?!能否给俺解释下?小黑妹,被我问得一时不知如何作答。去问了旁边两个同事,一个同事说是要,一个说不要。:wdb24:小黑妹,耸了一肩,No idea!:wdb39:!!!!说“可以电话给Call Centre确认的,但因为周六,那里不上班,你Mon-fri的电话去问一下吧”。“你这里不是,Service Canada吗?申请EI就找你们呀,你也不知道?”“我们只是个接收点Agency,审查和批准都是别处做的。”噢!原来你们是代理机构,难怪那小帅哥也这么说。又让我明白的Service Canada的另一个性质。:wdb20:

  (补充说明下,我是遇到过有一位朋友是到Service Canada重新激活,也提供另一新的ROE的,与前一份ROE相比,只是改了ROE的签署日期,和说明要ROE的新原因,最后是批了的)

  那就时不宜迟,就Call呗。说明了情况后,电话里的小妹说,不需要提供ROE。:wdb19:,但如果只是呆在家看护小孩,就不可以获EI。要去找工作嘛,俺知道。


  俺记得象这种领产金的申请人,应该是保留原职的,是对产妇的一种保护权益,俺就多问了一下。她说,是呀。“那现在老板是找别人代替了她的工作的情况下呢,怎办?”“那老板是不合法的,不过我们只管审批EI,符合了EI的条件,就行。工作上的纠纷与违法行为,我们不管,你可以去咨询劳动部门。”有道理。:wdb17:

  好!咱就再问一下劳动局。回答说“那老板是违法的,应该炒了后来请的那位,让LING回去做。如果要炒LING,正常情况下,要等到她符合下一次拿EI的条件,才可以Lay;除非老板真的关门了或者真的没有合适的工作可以给她做了,那是可以Lay的(这不是说明了,老板有很多变通权了吗?:wdb14:)”“那如果,我们告那老板,有什么后果呢?”“那将是Big trouble.”"怎么的Big法?”“那就得看情况,仲裁后才知道。”是呀?怎样的Big trouble呢?让人不解,以后不机会再去研讨吧。不过,下面附件里的案例(产假后被累),有所收益。


  刚问了一下LING,这周已经拿到了普通EI了,获批26周,接着父母EI后的那周开始领。可是,自从她将问劳动局的情况跟老板说后,老板好象若有所虑,同意她回去工作了。面对着4W/Y和400/W的对比,是回去工作呢?还是呆在家呢?纠结中。。。
 

附件

  • 父母假后激活.doc
    353.5 KB · 查看: 789
  • 产假后被累.doc
    54.5 KB · 查看: 140
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请问楼主,现有一系列相关问题请教,先谢谢了!
1.找到新工作后想暂停EI领取,怎么通知SERVICE CANADA?
2.另外,批准的EI领取周数(40)和EI有效期(52)是不是两个概念?
3.普通EI领取(4月份)完后,在EI有效期结束(7月份)前,可以申请产假EI(5月 )吗?
4.到时普通EI的帐号是不是已经关闭了,不能申请产假EI了?
5.如果是这样,可不可以先暂停领取普通EI,到5月份激活,再申请产假EI和父母金?:wdb2:

麻烦楼主解答,再次谢谢了!
 
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不好意思又来麻烦楼主!

我在1月11日申请了病假EI,医生开的证明是"预产期为7月,由于身体不适,为了孩子,建议休息".今天接到了EI那边的电话,说要医生补充说明休息期间不能工作及未知何时能工作这两点.于是医生又给我写上了不能工作直至不适症状消失的证明.但同时医生告诉我这样的做法也不能拿到65周的EI,只是把产妇EI及父母EI提前到现在领,即只有52周,是这样吗?
 
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请问楼主,现有一系列相关问题请教,先谢谢了!
1.找到新工作后想暂停EI领取,怎么通知SERVICE CANADA?
打电话汇报或在网上汇报,其中有一项为:
Did you work or receive any earnings during the period of this report? This includes work for which you will be paid later, unpaid work or self-employment.

回答YES,然后再答Full time工作便会暂停.


2.另外,批准的EI领取周数(40)和EI有效期(52)是不是两个概念?
不同的概念.


3.普通EI领取(4月份)完后,在EI有效期结束(7月份)前,可以申请产假EI(5月 )吗?
可以申请,但与普通EI一起最多是50周.

4.到时普通EI的帐号是不是已经关闭了,不能申请产假EI了?
会关闭.如在52周的有效期内申请产假,激活一下便可

5.如果是这样,可不可以先暂停领取普通EI,到5月份激活,再申请产假EI和父母金?:wdb2:.
可以.但在申请产假和父母金前,如果所做的工时,又适合了新的EI要求,建议另行申请新的EI为好.

麻烦楼主解答,再次谢谢了!

:wdb11:
:wdb20:
 
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不好意思又来麻烦楼主!

我在1月11日申请了病假EI,医生开的证明是"预产期为7月,由于身体不适,为了孩子,建议休息".今天接到了EI那边的电话,说要医生补充说明休息期间不能工作及未知何时能工作这两点.于是医生又给我写上了不能工作直至不适症状消失的证明.但同时医生告诉我这样的做法也不能拿到65周的EI,只是把产妇EI及父母EI提前到现在领,即只有52周,是这样吗?

你的医生证明有些笼统,不明确,所以审批受阻.

如果产假获批,最多可领65周;产假EI,最早可以在产期前10周开始申领,医生说的没依据.:wdb14:
 
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请教一下楼主,
之前在Jan19的时候申请了产假EI和父母假EI(网上申请的)。大概一周后收到SERVICE CANADA打来的电话,说要确认我妈妈的名字(中间名什么的)说是资料对不上。回复后,今天JAN28收到CODE了。上网注册帐号后,发现网上的ROE没有我最近的一份的记录(591小时)只有一份一开始打的临时工(麦当劳的18小时)。结果带着最近一份的ROE到附近的service canada,通知他们少了这一份。接待的胖大妈说,会把我的ROE更新上去的,让我自己上网留意一下。
现在想问的是,因为距申请已经过了1个多星期了。如果当时资料少了(只一份ROE的话不足600小时啊,SERVICE CANADA会不因为这个原因不批给我产假和父母假EI呢?
我现在需要做什么事吗?要做什么东东来补救一下?或者只是等就好了?

麻烦楼主帮我回答一下,谢谢了!!
 
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请教一下楼主,
之前在Jan19的时候申请了产假EI和父母假EI(网上申请的)。大概一周后收到SERVICE CANADA打来的电话,说要确认我妈妈的名字(中间名什么的)说是资料对不上。回复后,今天JAN28收到CODE了。上网注册帐号后,发现网上的ROE没有我最近的一份的记录(591小时)只有一份一开始打的临时工(麦当劳的18小时)。结果带着最近一份的ROE到附近的service canada,通知他们少了这一份。接待的胖大妈说,会把我的ROE更新上去的,让我自己上网留意一下。
现在想问的是,因为距申请已经过了1个多星期了。如果当时资料少了(只一份ROE的话不足600小时啊,SERVICE CANADA会不因为这个原因不批给我产假和父母假EI呢?
我现在需要做什么事吗?要做什么东东来补救一下?或者只是等就好了?

麻烦楼主帮我回答一下,谢谢了!!

这里顺便讲一下母亲的“maiden name”(结婚前所用的“姓氏”),为什么加拿大政府或很多机构在登记个人资料时,要求填写母亲的婚前姓氏呢?在加拿大,一些人习惯在婚后,便改随夫姓;而子女一般用父姓,因此母亲的婚前姓氏,便可作为一个秘密去保存。

所以说政府打电话给你,是说你在网上应填的是“Maiden name”,即姓氏,而非“Middle Name"(中间名)。

这个不大要紧,俺曾帮一位越裔中国长大的朋友申请时也出现过类似情况,他母亲的姓氏是越南拼音,而在填写时按中国拼音报填。政府也打电话给他核问,但他英文说不好,所以政府便给他寄了如下附件,签个名说明下便可。

目前,网上可以看到的ROE,一般是电子格式的ROE,而纸张式的ROE在网上还没可看到。如果,是因ROE寄失、遗交或迟交,随后补交便可。而你在网上申请EI时,已经将那份
591小时的工作情况汇报了,政府会等着这份ROE才能结案,否则它会在最迟申请后28天内,通知你补交或问为什么没交。

综上所述,你的ROE已交,没有什么问题,等着便可。

谢谢!
 

附件

  • maiden name.doc
    587 KB · 查看: 97
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这里顺便讲一下母亲的“maiden name”(结婚前所用的“姓氏”),为什么加拿大政府或很多机构在登记个人资料时,要求填写母亲的婚前姓氏呢?在加拿大,一些人习惯在婚后,便改随夫姓;而子女一般用父姓,因此母亲的婚前姓氏,便可作为一个秘密去保存。

所以说政府打电话给你,是说你在网上应填的是“Maiden name”,即姓氏,而非“Middle Name"(中间名)。

这个不大要紧,俺曾帮一位越裔中国长大的朋友申请时也出现过类似情况,他母亲的姓氏是越南拼音,而在填写时按中国拼音报填。政府也打电话给他核问,但他英文说不好,所以政府便给他寄了如下附件,签个名说明下便可。

目前,网上可以看到的ROE,一般是电子格式的ROE,而纸张式的ROE在网上还没可看到。如果,是因ROE寄失、遗交或迟交,随后补交便可。而你在网上申请EI时,已经将那份591小时的工作情况汇报了,政府会等着这份ROE才能结案,否则它会在最迟申请后28天内,通知你补交或问为什么没交。

综上所述,你的ROE已交,没有什么问题,等着便可。

谢谢!


都明白了,谢谢!!
 
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报喜,我申请的illness EI批下来啦,一共十五周,今天收到了两期的钱.感谢这帖子提供的信息,尤其是楼主的热心解疑!!

我本以为是从我申请日起计算的,原来不是.我停止工作时是星期三,而它则是从第二星期的星期日起计算,而这一天比我的申请日几乎早了一个月(这点好象与我之前在这里了解到的不同,不知是否理解错误,顺告)
另外,他们还来电告诉我,另一EI最早可以在预产期前八周申请(不是十周哦)

另外我也有个疑问请教楼主,因为除去两个星期的等候期,实际我能拿到的是十五星期的钱,不是应十三周吗?(他们在电话中告诉我的截止日期,肯定没听错)有点担心应验了我的家庭医生说的提前给产假EI,但我听的很清楚电话里说的是十五周的sickness benefit,我是不是又理解错了?
 
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报喜,我申请的illness EI批下来啦,一共十五周,今天收到了两期的钱.感谢这帖子提供的信息,尤其是楼主的热心解疑!!

我本以为是从我申请日起计算的,原来不是.我停止工作时是星期三,而它则是从第二星期的星期日起计算,而这一天比我的申请日几乎早了一个月(这点好象与我之前在这里了解到的不同,不知是否理解错误,顺告)
另外,他们还来电告诉我,另一EI最早可以在预产期前八周申请(不是十周哦)

另外我也有个疑问请教楼主,因为除去两个星期的等候期,实际我能拿到的是十五星期的钱,不是应十三周吗?(他们在电话中告诉我的截止日期,肯定没听错)有点担心应验了我的家庭医生说的提前给产假EI,但我听的很清楚电话里说的是十五周的sickness benefit,我是不是又理解错了?
EI的起始是以周数为单位,周日为起始天,而你周三(12月1日)还工作,这一周还算在工作周内,所以52周的有效期从每二周起算;而你的病假证明是从1月10日起,因此EI的支付是这天起付。

“最早可以在预产期前八周申请”是对的,所说的8周为获得EI支付的时间,加上两周等候期,所以说可以最早在产前申请的10周,是申请时间,两者的结果是一样的,没有矛盾。

等候期2周,是政府等待案件处理的最小时间,这两周没钱领,然后所获的EI同数往后推延,因此你的病假EI15周是足够的。在4月23日领完病假EI后,会暂停。接着是最早在产前的第8周(这时,就不是前10周了,因为你之前已经过了2周的等候期)重新激活产假和父母EI,这样便可获共获65周了。

恭喜下!:wdb20:
 

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