藤校面试顺利归来 展望未来感慨良多 感恩感谢

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虽然一直很赞科长的许多观点,但这个话题科长心目中理想的人生轨迹好特么折腾,来来回回在亚洲和北美之间所谓阶梯式螺旋增长...至少我和我希望我的孩子不要这么折腾... :LOL:

没有人想这么累,如果我是红二代,那该多好。

当年老毛带着红军,在中国地图上,左边画个龙,右边画彩虹,比我还折腾。
 
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楼主这个北美学习,去东南亚打怪升级最后再杀回北美的想法很有建设性,也有一定的可操作性。

就中国职场的环境,一个常春藤ABC我看不出有什么很大的优势。 外企会好点,民企就不要谈了。楼主的孩子如果选择中国我只能说楼主的想法可能是过于乐观了。至于其他那些东南亚国家,不了解就不在这胡扯了。。。
 
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Maybe,吃土就吃土吧,先把眼前的过了再说,至少先在亚洲吃一圈蜜再说。

人不风流枉少年,留在北美,肯定是机会渺茫了。回师亚洲,一边风流,一边锻炼领导力。再晚,连亚洲可能都没机会了。现在白人屌丝都知道去东亚睡妹子,挣快钱,攒领导力经验值。

你的华男在亚洲更混得开,和一庐姐在一地扎根稳扎稳打的观念,我都赞同,都是很有根据的。
 
最后编辑: 2019-11-08
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借帖说一下就我站在井底所观所见的感受,我承认我离跳出井外高瞻远瞩差的不是一点半点

首先,美国高科技不是只有程序员,况且程序员也不是什么人都能当的

其次,职场天花板不仅仅在美国有。如果人生的奋斗目标就是不停地冲啊杀阿向上爬阿,那么,这个天花板在亚洲在国内,一样有。在任何地方,大多数人,不过芸芸众生罢了,出人头地,都属于小概率。

不可否认,西人地盘,多了种族和语言困扰。如果说有种族困扰,明明有印度人独霸一方成功先例,这就破了种族限制之咒。

那么,就剩下语言问题了。印度人所谓成功,不过是他们群体接近英文比华人群体早,也比华人群体普及英文方面有深度和广度。他们接受西化思想和文化以及语言,相对华人来说早了不止一步。

这就是为什么我们现在看到了印度人的成功。印度人的成功也从一个侧面证明了西方文化和价值观,对异族的包容和接纳。

自从打开国门,轮到华人涌入西方。相信时间到了,我们华人二代三代,杰出者的比例不输任何族裔,只是需要时间,时间。。。大量走出国门接受西方思想理念、价值体系、文化熏陶的杰出二三代,可以预见地肯定会闪亮登场。

我们华人在西人世界的杰出者只是迟一步或几步,但绝不会缺席。这是我的看法,对此我很乐观。不信我们走着瞧。

再说回拼成功的捷径。是的,很有可能成功,但也存在走弯路的风险,我也实话实说。甚至有走捷径者,靠某国资金支撑,然后被当间谍被抓。

出门了 先说到这里

真知灼见。

很多国人就是这样。

出国前: 我混的惨是因为适应不了国内这种复杂的人际关系,我在国外一定能风生水起因为那里的职场是自由平等的。
出国后:我混的惨是因为国外的职场对我这种移民有天花板,我回国内就一定能风生水起因为那里的职场是我的主场。
:sneaky:
 
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借帖说一下就我站在井底所观所见的感受,我承认我离跳出井外高瞻远瞩差的不是一点半点

首先,美国高科技不是只有程序员,况且程序员也不是什么人都能当的

其次,职场天花板不仅仅在美国有。如果人生的奋斗目标就是不停地冲啊杀阿向上爬阿,那么,这个天花板在亚洲在国内,一样有。在任何地方,大多数人,不过芸芸众生罢了,出人头地,都属于小概率。

不可否认,西人地盘,多了种族和语言困扰。如果说有种族困扰,明明有印度人独霸一方成功先例,这就破了种族限制之咒。

那么,就剩下语言问题了。印度人所谓成功,不过是他们群体接近英文比华人群体早,也比华人群体普及英文方面有深度和广度。他们接受西化思想和文化以及语言,相对华人来说早了不止一步。

这就是为什么我们现在看到了印度人的成功。印度人的成功也从一个侧面证明了西方文化和价值观,对异族的包容和接纳。

自从打开国门,轮到华人涌入西方。相信时间到了,我们华人二代三代,杰出者的比例不输任何族裔,只是需要时间,时间。。。大量走出国门接受西方思想理念、价值体系、文化熏陶的杰出二三代,可以预见地肯定会闪亮登场。

我们华人在西人世界的杰出者只是迟一步或几步,但绝不会缺席。这是我的看法,对此我很乐观。不信我们走着瞧。

再说回拼成功的捷径。是的,很有可能成功,但也存在走弯路的风险,我也实话实说。甚至有走捷径者,靠某国资金支撑,然后被当间谍被抓。

出门了 先说到这里
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楼主这个北美学习,去东南亚打怪升级最后再杀回北美的想法很有建设性,也有一定的可操作性。

就中国职场的环境,一个常春藤ABC我看不出有什么很大的优势。 外企会好点,民企就不要谈了。楼主的孩子如果选择中国我只能说楼主的想法可能是过于乐观了。至于其他那些东南亚国家,不了解就不在这胡扯了。。。
同意,楼主想太多了,回去最好的一点是可以认真找个老婆,其他的真不好说。职业发展什么的,就算有歧视,也一直不乏打破天花板的minority,这玩意讲究天时地利人和。
 
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建议有孩子未来读大学的父母有时间读读这本书,可读性很高。Malcolm Gladwell是个出名的作家,加拿大人,现住在纽约,常被CBC采访和出现在CBS 著名的“60 Minutes”节目中。他在本书里以具体例子谈到我们华人常说的“宁做鸡头不做凤尾”的论点,很有启发。


科长孩子优秀,自己为孩子计划安排未来,值得赞。至于其他父母,如果孩子真的是要靠补习拼藤校的,读读这本书也许有帮助。藤校里满脸苦大仇深的亚裔没准就是来自这一群。。。 BTW,滑铁卢大学学生自杀个案应该是全加拿大最高的了,那校园的气氛真的是很压抑。。。

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其实我觉得科长多虑了,小孩子的路还是要他们自己选,家长给个参考意见就好,而且有些事家长认为好,孩子不一定认可。出人头地的事也要看孩子自身的个性,李煜不爱当皇帝,按在那个座位上不胜任也不快乐!孩子自己是锥子,扎口袋里也会冒尖。
我对孩子的要求就是身体健康,心理健康,其它随意。
 
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建议有孩子未来读大学的父母有时间读读这本书,可读性很高。Malcolm Gladwell是个出名的作家,加拿大人,现住在纽约,常被CBC采访和出现在CBS 著名的“60 Minutes”节目中。他在本书里以具体例子谈到我们华人常说的“宁做鸡头不做凤尾”的论点,很有启发。


科长孩子优秀,自己为孩子计划安排未来,值得赞。至于其他父母,如果孩子真的是要靠补习拼藤校的,读读这本书也许有帮助。藤校里满脸苦大仇深的亚裔没准就是来自这一群。。。 BTW,滑铁卢大学学生自杀个案应该是全加拿大最高的了,那校园的气氛真的是很压抑。。。

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最近在听《outliers》,为了给小朋友介绍一万小时理论。才知道Malcolm Gladwell是加拿大人呢,难怪他举例会用加拿大冰球队的例子。
 
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同意,楼主想太多了,回去最好的一点是可以认真找个老婆,其他的真不好说。职业发展什么的,就算有歧视,也一直不乏打破天花板的minority,这玩意讲究天时地利人和。
最近在听《outliers》,为了给小朋友介绍一万小时理论。才知道Malcolm Gladwell是加拿大人呢,难怪他举例会用加拿大冰球队的例子。

正在读他的新书《Talking to Strangers》,蛮有意思的。他是犹太人与黑人混血,所以他对少数族裔在社会中的地位感触很深也很同情。
 
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其实我觉得科长多虑了,小孩子的路还是要他们自己选,家长给个参考意见就好,而且有些事家长认为好,孩子不一定认可。出人头地的事也要看孩子自身的个性,李煜不爱当皇帝,按在那个座位上不胜任也不快乐!孩子自己是锥子,扎口袋里也会冒尖。
我对孩子的要求就是身体健康,心理健康,其它随意。

我儿子15岁的时候,我跟儿子说:希望你身体健康,心理健康,其它随意。我儿子说:爸,你让我怎么健康?Tell me how。中国人说,书中自有黄金屋,书中自有颜如玉,prove it to me now!

我老婆旁边喝水,差点呛死。

中国人一个大问题就是,喜欢说毫无意义的片汤话(大道理)。底层人民自己给自己灌安贫乐道的毒鸡汤,自我麻痹,我看不见的就不存在,我是最幸福的,我是最好的。这也是一种自撸行为。
 
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字里行间都可以看到楼主对权力的痴迷(这个没有好坏,只能算是个人的价值观)。又帮助儿子对人生的走向进行了宏观的顶层的设计。如果我没看错,楼主的儿子选的却是计算机相关的工程专业。

这就让我不太能理解了,小孩是这里长大的语言和文化在北美这边都不是问题。这样的背景为什么不让儿子去选business或者managment这样的专业而去选技术性很强的工程专业?这世上的公司,高管甚至是CEO有几个是技术出身的?IT方面的可能还多点但也很有限,而且IT公司最多也只是一个category啊。。。
 
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Maybe,吃土就吃土吧,先把眼前的过了再说,至少先在亚洲吃一圈蜜再说。

人不风流枉少年,留在北美,肯定是机会渺茫了。回师亚洲,一边风流,一边锻炼领导力。再晚,连亚洲可能都没机会了。现在白人屌丝都知道去东亚睡妹子,挣快钱,攒领导力经验值。
华男娶优秀西女的也有不少。也许贵公子到时如那出奥斯卡“包子”那样找了西女
 
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我心里非常清楚真实的原因。所以现在积极引导他,以后大二的时候去新加坡大学,或者东京大学,首尔大学,复旦大学,上海交大去做一年交换生,别人拿双学位,我们拿双文凭,到那里去找男人的自信。打不过关张,还干不过刘备吗?
看楼主,骨骼轻奇,果然是个练武之才。
失敬、失敬
 
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楼主这个北美学习,去东南亚打怪升级最后再杀回北美的想法很有建设性,也有一定的可操作性。

就中国职场的环境,一个常春藤ABC我看不出有什么很大的优势。 外企会好点,民企就不要谈了。楼主的孩子如果选择中国我只能说楼主的想法可能是过于乐观了。至于其他那些东南亚国家,不了解就不在这胡扯了。。。
可以的,请参看澳门赌王的哈佛女婿例子…
 
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字里行间都可以看到楼主对权力的痴迷(这个没有好坏,只能算是个人的价值观)。又帮助儿子对人生的走向进行了宏观的顶层的设计。如果我没看错,楼主的儿子选的却是计算机相关的工程专业。

这就让我不太能理解了,小孩是这里长大的语言和文化在北美这边都不是问题。这样的背景为什么不让儿子去选business或者managment这样的专业而去选技术性很强的工程专业?这世上的公司,高管甚至是CEO有几个是技术出身的?IT方面的可能还多点但也很有限,而且IT公司最多也只是一个category啊。。。

華人堅信學理工走遍天下不愁飯碗,寧為雞首不為牛尾,所以電子產業的CEO是老闆或大股東,且大部分都是工科生,歐美公司的CEO都是打工仔,法商工的背景都有,來源較雜。
 

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