楼主的公司是白人为主的公司,有个香港移民过来的是公司的HR。本月24日中午,午休时间就我和HR在厨房,闲聊了几句,就是how r u之类的。然后她突然问我,你吸烟吗?我当时就觉得不太舒服,怎么会问这种问题。但楼主心大,老实回答人家没有,还补充说不喝酒,不打牌生活很健康的……blah blah的。
下午办公室经理白人女的就找我谈话了,说HR给她说的。中午HR问我how r u的时候,我反问的why? 而不是 I am good, thanks. How r u?我一下子就懵了,我根本就没有问过why?她明显就是故意泼脏水。我当即否认,但办公室经理taking her side, 根本不听我解释,还说那个人是HR,我还在试用期,让我和HR要处理好关系。
我感觉这就是一种软性威胁,没有的事情硬要推给我。而且这是香港移民的老伎俩,以为大陆移民还像早期那样,会不懂问候。坛子里想说我敏感的就省省你的口水,我现在需要的是大家的建议,怎么处理这个事情。
下午办公室经理白人女的就找我谈话了,说HR给她说的。中午HR问我how r u的时候,我反问的why? 而不是 I am good, thanks. How r u?我一下子就懵了,我根本就没有问过why?她明显就是故意泼脏水。我当即否认,但办公室经理taking her side, 根本不听我解释,还说那个人是HR,我还在试用期,让我和HR要处理好关系。
我感觉这就是一种软性威胁,没有的事情硬要推给我。而且这是香港移民的老伎俩,以为大陆移民还像早期那样,会不懂问候。坛子里想说我敏感的就省省你的口水,我现在需要的是大家的建议,怎么处理这个事情。