这个说得有点过了。
我前面说的只是ICU的医生护士,没提急救、实验室、影像学等等部门,也是需要人的,而且一个危重症病人的工作量可以十倍几十倍于重症病人。前几天我记得有人发帖说一个加拿大新冠病人,从救护车到病房有100多人为ta服务,中国专业没分那么细,但是几十个人也总是有的。
而且这些工作是接触高传染性疾病,心理压力也是很大的,怎么能和一般办公室工作比?前两天纽约一位急诊科主任因为目睹太多病人死亡而自杀,武汉和意大利都有护士崩溃的新闻,意大利自杀的护士也有好几个了。说这些人只不过做的普通工作,我不敢苟同。
我说的是数字不是精神症状。如果你配备的数字算数,这个强度不大,和精神状态不一样的概念。
干什么工作都需要职业操守和专业规范,但是任何行业都有自己的风险和压力。我以前一直认为医护短缺,连轴转的舍生忘死救人得到的应该是超越别的行业的尊重,但现在被你这样儿一算,我要是同意你的数字,就不会有对这个行业的特殊尊重,问题出在这里。
工作就是工作,如我让一个人干十个人的活儿,那就不叫连轴转,算正常加班。我们干的,一错也要影响千万以上的用户,也要让公司承受巨大的损失,精神压力一样,可我觉得这就是我们应该做的,专业精神,没什么特殊。
我是觉得,不需要把数字用自己平常的解读配置带到特殊场景了,比如这个,算数儿要有基本概念和结论对应。我相信专业操守,不相信工作强度。本来我是相信的认为医护很忙,现在你用你的数字告诉我正合适,这是你的结论,不是我的。
最后,精神状态紧张和工作强度不是一个概念,股票交易员也长期精神紧张,基金经理也长期精神紧张,银行业也长期精神紧张,这都是工作的内容,没有什么特殊的,这就是我的结论,除非把一个医生当十个医生用,这在你的结论里没有发生,所以我得出我的结论,我不认为有什么的,除非你的数字有误,事实在武汉不是这种数字配备的医务。